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工伤导致的植物人的赔偿,合法吗,该要怎样申请赔偿

2023-07-20 13:58

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2023-07-20回复

专业分析:

应对的简要方案: 1、发生工伤意外,首先应进行工伤认定:用人单位应在一个月内申请工伤认定,如用人单位不申请,本人或直系亲属能够2年内申请工伤认定,请注意不要耽误了该时效,以免给后续维权带来困难。 2、在治疗终结后申请劳动本领判定(即伤残等级判定和生活自理障碍判定)。植物人的伤残级别应在1-2级,赔偿金额是很高的。 3、工伤赔偿事项包括:医疗费、住院伙食补贴费、护理费、交通食宿费、伤残辅助器具费、停工留薪期间薪水、生活护理费、一次性伤残补贴金、伤残津贴、一次性工伤医疗补贴金及一次性伤残就业补贴金费等。 4、两方能够商量赔偿金额。如商量不成,应及时提起劳动仲裁。 5、由于植物人的赔偿事项较多,工伤赔付金额巨大。为最大限度的维护您们的合法权益,避免被用人单位忽悠,建议委托我俩为您们提供专业、系统的法律服务。如有疑问或需要其他帮助,欢迎来电或当面询问。

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