他人手指断裂的赔偿问题
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在一场打斗中,如果您的行为导致他人手指关节断裂,作为侵权行为人,您将需要承担相应的赔偿责任。鉴于此次事件所涉及的法律法规,我们可以将其定义为故意伤害罪。然而,对于这类案件,最终的量刑结果通常会受到受伤程度的评估和判断的影响,即通过专业机构对伤势进行鉴定,以确定伤情的严重性,从而进一步推断需要给予的赔偿金额。 由于这是故意伤害罪所引发的轻伤,因此量刑并不会过于严厉。 具体的赔偿数额还需要考虑多个因素,包括被害人断掉的是哪个手指、是骨折还是完全离断、离断部位在何处、是否有再植的可能性以及再植后的功能恢复情况等。通常而言,除了大拇指之外,其他手指的损伤很可能会构成十级伤残。但最终的伤残等级仍需由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论予以确认。 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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手指断裂指一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失，为十级伤残；指一拇指末节部分1/2缺失或者一手食指2～3节缺失，为九级伤残；其他伤残等级。 手指断裂属于工伤的，由用人单位和工伤保险基金发布支付工伤赔偿项目；属于侵权造成的，由侵权人支付人身损害赔偿；其他赔偿。
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致了两根手指断裂，工人工伤如何获赔偿的？建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（
2024.05.18 19 -
左手食指断裂工伤应该如何赔偿？用人单位给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，由工伤保险基金负责赔偿有关项目，法律规定由用人单位负责赔偿的项目，由用人单位赔偿;用人单位没有给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，工伤赔偿法律规定的所有赔偿项目，都有用人单位负责赔偿。工伤保险
2020.08.14 209 -
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工伤，右手食指骨裂和肌腱断裂，已经手术，如何说赔偿问题
这个首先要申请工伤认定，等认定结果下来会具体鉴定后定级才能确定赔偿项目和数额。
2023-06-02 15,340 -
工伤肌腱断裂赔偿问题
依据GB/T16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》e)五级15)肩、肘、腕关节之一功能完全丧失；g）19)一手除拇指外，其他2～3指（含食指）近侧指间关节功能丧失；七级20
2022-08-13 15,340 -
手指断裂已接好应怎赔偿
大概可以评10级，具体以鉴定意见书为准。首先，如果你的经济不富裕、生活比较困难的话，本律师可以帮助你申请法律援助；第二，用人单位应当为员工购买社保，若用人单位没有为员工购买社保或者没有足额为员工购买社
2022-10-22 15,340 -
右手中指断裂的赔偿标准如何？
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的
2022-10-21 15,340
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工伤断指赔偿标准九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目： 第1项是停工留薪期工资，这一项是由用人单位支付的。第2个是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第3个是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资，员工的工
3,439 2022.04.17 -
00:56
手指断了一小节怎么赔手指断了一小节怎么赔，具体要看断的是哪根手指，是骨折还是离断，离断又是从什么地方断，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情况下，除大拇指外，其他的很大可能是十级伤残，具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级
2,018 2022.05.11 -
00:51
大拇指筋断了工伤赔偿大拇指筋断了是否有工伤赔偿，要看是否达到工伤的伤残等级。需要做伤残等级鉴定，如果鉴定达不到最低等级的，没有赔偿。如果大拇指关节僵直于功能位的，那么可以达到九级伤残。工伤九级的具体赔偿金额，还是要按具体情况来定。如果职工在工作期间由于事故导致
2,144 2022.04.17
