辞职后的劳动关系怎解除,具体的规定是什么
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劳动者辞职后，可以通过依法办理完离职手续来与单位解除劳动关系。办理完之后劳动者与用人单位的劳动关系自然就解除了。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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劳动者辞职后，需要办理离职手续，办理完之后与用人单位的劳动关系自然就解除了。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明；并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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辞职之后的劳动关系怎么解除？辞职后的劳动关系解除需要办理离职手续，办理完毕劳动关系自然解除。用人单位应当在解除劳动合同时出具解除证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
2020.04.15 96 -
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2020.10.23 115 -
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劳动者辞职后，需要办理离职手续，办理完之后与用人单位的劳动关系自然就解除了。
2023-02-24 15,340 -
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2023-08-10 15,340 -
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2023-02-17 15,340 -
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2022-07-06 15,340
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01:35
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1,877 2022.06.15 -
01:02
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782 2023.01.04 -
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1,222 2022.05.11
