单位委托人代签劳动合同的意义有哪些
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
对内容有疑问，可立即反馈反馈
劳动合同可以代签，找别人代签劳动合同的行为在法律上属于委托行为，只要被委托人不超过委托权限所做的行为均是对委托人产生相应的法律效力的。即只要劳动者本人自身同意是可以授权他人，叫他人代为签订劳动合同的。
委托合同中受委托人的义务有： 1、支付费用的义务; 2、支付报酬的义务; 3、报告委托事务的处理情况的义务; 4、赔偿损失的义务：受托人处理委托事务，非因可归责于自己的事由而遭受损害的，委托人应当负赔偿损失的义务。
-
与用人单位签劳动合同的注意事项有哪些?劳动者与企业签劳动合同注意事项： 1、劳动合同的内容要注意全面。 2、最好签订书面合同，并且自己要保留一份合同。 3、即使在试用期内也要签订书面合同。
2020.02.05 81 -
劳动仲裁委托代理人有哪些当事人可以委托下列人员作为代理人： （一）律师； （二）当事人的近亲属； （三）有关的社会团体或者所在单位推荐的人； （四）有正当理由经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民。
2021.02.15 1,453 -
用人单位签订劳动合同注意事项有哪些用人单位签订劳动合同注意事项： 1、用人单位与劳动者订立劳动合同，应切实遵循平等自愿、协商一致的原则。 2、企业与劳动者订立劳动合同时，一定要查验终止或解除劳动合同的证明及其他能够证明劳动者与任何用人单位不存在劳动关系的凭证，方可与其签订劳
2020.06.27 281
-
委托代理委托合同双方各有哪些义务
委托合同双方需要承担的义务有： 1、委托人应当预付处理委托事务的费用，按照合同约定支付报酬； 2、受托人应当按照委托人的指示处理委托事务。因此取得的财产，应当转交给委托人。
2022-06-10 15,340 -
委托合同中委托人有哪些义务
一、按照约定支付研究开发经费和报酬。研究开发经费，是指完成研究开发工作所需要的成本。除合同另有约定外，委托人应当提供全部研究开发工作所需要的经费，包括购买研究必要的设备仪器、研究资料、试验材料等费用。
2022-06-30 15,340 -
委托代签合同的注意事项都有哪些
首先不能把委托合同与代理相混淆，否则不利于保障委托人的利益。因为委托与代理并非必然并存，代理关系的发生是基于代理权，代理权又可分为基于委托合同的委托，代理基于法律直接规定的法定代理和基于法院指定或有关
2022-07-20 15,340 -
劳动合同可否委托他人代签
不可以委托他人代签,也不可传真,这是具有人身性质的合同,不可以委托他人。签订劳动合同的时间并不是固定不变的,可以在建立劳动关系前,也可以在建立劳动关系后一个月内,还可以在建立劳动关系之日起。只要约定的
2022-05-13 15,340
-
00:52
用人单位不签劳动合同的怎么办用人单位不签劳动合同的，劳动者可以与用人单位协商，要求订立书面的劳动合同；如果协商不成的，劳动者可以要求其支付经济补偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，用人单位自用工之日起一个月内，需与劳动者签订书面劳动合同。超过一个月不
2,497 2022.04.17 -
01:01
用人单位不签劳动合同怎么办用人单位不签劳动合同，是要承担相应的法律责任的。遇到用人单位不签劳动合同的情形时，劳动者可以与用人单位协商，订立书面的劳动合同。但如果劳动者与用人单位协商无果，用人单位仍旧不与劳动者签订劳动合同，则根据《劳动合同法》的规定，用人单位自用工之
7,557 2022.04.17 -
01:10
委托合同和代理合同的不同在哪里委托合同与代理合同区别如下： 名义的区别。代理是在代理职权的范围内，被代理人用被代理人的名义和以外的人独立为民事法律行为，从而产生的后果直接由被代理人承担；委托他方处理事务，他方接受委托的协议，这就是委托合同的产生，受托人可以用自己，也可用
1,479 2022.04.17
