您的位置:法师兄 > 专业问答 > 雇用的司机发生交通事故死亡应如何赔偿

雇用的司机发生交通事故死亡应如何赔偿

2022-12-06 11:05

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江苏在线咨询顾问团

2022-12-06回复

专业分析:

雇的司机交通事故死亡雇主应按下列标准进行赔偿: 1、丧葬费和死亡赔偿金; 2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; 3、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 4、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算等。

法律依据:

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

雇的司机交通事故死亡雇主赔偿这些费用: 1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; 3、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算; 4、护理费以及住宿费; 5、丧葬费和死亡赔偿金。

张神兵律师

广东律参律师事务所

司机的赔偿由车主承担,但司机因故意或者重大过失发生事故的,司机承担连带责任。赔偿的划分要看司机的过错程度。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。前款所称'从事雇佣活动',是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为'从事雇佣活动'。第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。

律师普法更多>>
  • 发生交通事故死亡如何赔偿
    发生交通事故死亡如何赔偿

    发生交通事故死亡的肇事方要对受害者或者是受害者家属支付一定的赔偿金,包括医疗费、住院伙食补助、死亡赔偿金、丧葬费、精神抚慰金等费用,具体的赔偿金额需要根据各个地方不同的标准来确定。

    2020.01.23 135
  • 雇佣的司机发生交通事故司机死亡怎么解决
    雇佣的司机发生交通事故司机死亡怎么解决

    雇佣的司机发生交通事故司机死亡,司机的赔偿由车主承担。但司机因故意或者重大过失发生事故的,司机承担连带责任。赔偿的划分要看司机的过错程度。雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担

    2022.11.07 716
  • 雇佣司机交通事故死亡赔偿情况
    雇佣司机交通事故死亡赔偿情况

    雇的司机交通事故死亡雇主应当根据抢救治疗情况赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,除了这些费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他

    2020.04.04 208
专业问答更多>>
  • 雇的司机交通事故死亡雇主如何赔偿

    雇的司机交通事故死亡雇主应按下列标准进行赔偿: 1、丧葬费和死亡赔偿金; 2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; 3、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 4、交通费,根据受害人及其

    2022-07-02 15,340
  • 受雇司机发生交通事故应如何赔偿

    (一)医疗费 医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 (二)误工费 受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人无固

    2022-11-06 15,340
  • 雇佣的司机发生交通事故司机死亡

    司机的赔偿由车主承担,但司机因故意或者重大过失发生事故的,司机承担连带责任。赔偿的划分要看司机的过错程度。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损

    2021-12-16 15,340
  • 雇佣司机发生交通事故死亡雇主负责赔偿吗

    你好雇主应该负责赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费、误工损失和精神赔偿等。交通事故死亡死亡赔偿金=该省城镇居民可支配收入X20;年丧葬费=该省在岗职工

    2022-01-28 15,340
法律短视频更多>>
  • 交通事故工伤死亡如何赔偿 00:56
    交通事故工伤死亡如何赔偿

    首先,需要死者近亲属向当地人社局申请工伤死亡认定。如果死者生前有参加工伤保险的,那么工伤死亡认定后,死者近亲属可以向当地社会保险经办机构申领工伤死亡待遇;如果没有参加工伤保险的,则由其所在单位支付工伤死亡待遇,包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金

    1,480 2022.04.17
  • 医疗事故死亡应该如何赔偿 00:59
    医疗事故死亡应该如何赔偿

    根据我国法律的相关规定,医疗事故死亡的赔偿项目包括:医疗费、住院费、护理费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等。如果患者是因为医院的医疗事故死亡的,那么医院需要就本次医疗所发生的所有费用进行计算

    1,637 2022.04.17
  • 交通事故死亡赔偿标准 01:08
    交通事故死亡赔偿标准

    交通肇事致人死亡,肇事者需要承担的赔偿责任标准为: 1、需要赔偿受害方的丧葬费用,即办理丧葬事宜的必需的费用。其标准按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资六个月总额计算。 2、赔偿受害方的死亡赔偿金和精神抚慰金,死亡赔偿金的赔偿年限如下,

    3,574 2021.04.25
交通事故不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?