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工伤死亡赔偿大概多少万

2022-03-17 16:45

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重庆在线咨询顾问团

2022-03-17回复

专业分析:

1、本案是工伤。 2、工伤认定的程序:若没有签订书面的劳动合同,先要申请事实劳动关系认定;然后申请工伤认定,再申请仲裁,对仲裁不服可向法院起诉。 3、赔偿一次性工亡补助金,丧葬费、供养亲属抚恤金,抢救期间亲属的交通、食宿、误工等费用,亲属办理丧事的费用等,大约有三四十万元。 4、工伤事故发生后单位在一个月内要申请工伤认定,单位不申请,你们一定要在一年内申请工伤认定,否则无法再要求赔偿。 鉴于工伤案程序复杂,稍有不慎全盘皆输。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

职工工伤死亡的赔偿费用包括: 1、丧葬补助费:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金,按职工工资的一定比例发; 3、一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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