青岛工伤九级待遇待遇是怎样的
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根据现行山东省工伤保险政策及青岛工伤保险条例规定，青岛企业职工因公致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇： 1、一次性伤残补助金：9个月的本人工资； 2、一次性工伤医疗补助金：7个月的上年度在岗职工月平均工资； 3、一次性伤残就业补助金：12个月的上年度在岗职工月平均工资。 【备注】：一次性伤残补助金及一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位。还需注意一点的是，终止或解除劳动合同后方可获得一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。 【相关问题】： 青岛八级工伤赔偿标准为多少？ 青岛工伤十级伤残赔偿多少钱？ 一、工伤九级一次性伤残就业补助金标准是多少？依据是什么？ 【回复】：依据《山东省贯彻工伤保险条例实施办法》规定从2011年7月1日起调整一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准。2011年7月1日后终止或者解除劳动合同的，按照《山东省贯彻工伤保险条例实施办法》规定标准支付，九级伤残职工一次性伤残就业补助金标准为12个月我市上年度职工月平均工资。 二、刘先生，不幸遭遇工伤，被鉴定为工伤九级，打算辞职休息一段时间，不知能获得多少赔偿？ 【回复】：依据青岛工伤赔偿规定刘先生可以获得9个月的本人工资的一次性伤残补助金、7个月上年度在岗职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金及12个月上年度在岗职工月平均工资一次性伤残就业补助金。
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九级工伤赔偿享受待遇是怎样的九级工伤伤残可以享受以下工伤待遇：一次性伤残补助金为9个月的本人工资；停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；终止或者解除劳动合同时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金；其他。
2020.10.23 121 -
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九级伤残军人的待遇是怎么样1.医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 2.一次性伤残补助金九级伤残，一次性伤残补助金为9个月本人工资。 3.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金九级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次
2020.02.14 625
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青岛市九级工伤待遇多少
《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，青岛市9级工伤的待遇享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为
2022-06-13 15,340 -
青岛工伤待遇办理是怎么样的？
现在如果青岛工伤待遇办理的话，具体职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤
2022-07-05 15,340 -
九级伤残的待遇待遇
九级伤残待遇： 根据中国法律《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工
2022-04-26 15,340 -
九级工伤的待遇
可以享受待遇：医疗费、停工留薪待遇、一次伤残补助金、伤残津贴和解除劳动合同时一次性就业补助和医疗补助等等。具体金额需要详细计算。九级工伤的话，一次性伤残补助金为9个月本人缴费工资，由社保支付。劳动合同
2022-03-30 15,340
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01:18
工伤五级待遇是什么不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同，具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先，五级伤残的员工，可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤
2,063 2022.04.17 -
00:53
工伤职工的工伤待遇由谁支付工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。
2,187 2022.05.11 -
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伤残证有何待遇伤残证的待遇如下： 1、国家对具有残疾证的残疾人的补助，有生活补贴和护理补贴； 2、生活补贴。困难残疾人生活补贴主要补助残疾人，因残疾产生的额外生活支出。对象为：低保家庭内的残疾人。低保家庭外无固定收入的智力、肢体、精神、盲视力重度残疾人；
3,235 2022.05.11
