在厂里加班车床碰的‘现在厂子不给解决
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1、开叉车撞人，如果开叉车的司机是受雇于单位，则应当由单位承担赔偿责任； 2、如果开叉车的司机是受雇于个人，则应当由雇主承担赔偿责任； 3、双方对赔偿纠纷，可以先行协商，协商不成向法院起诉。
在厂里上班不加班罚款违法，这种行为属于克扣工资，如果被罚款的，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉，劳动保障行政部门会责令用人单位责令限期支付克扣的工资，限期不支付的，加付赔偿金。
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员工在厂里上班受伤怎样解决在厂里受伤了，该如何解决索赔要根据具体的情况来定： 1、如果是属于工伤的，应该由所在用人单位赔偿； 2、如果不属于工伤，而是被他人打伤的，则应由打人者赔偿所有的损失。
2021.04.07 734 -
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在工厂上班合同到期厂里不给签怎么办在工厂上班合同到期后，厂里不给续签的，应当支付经济补偿金。劳动者和用人单位的劳动合同到期后，用人单位不愿意续签的，合同终止后，应当向劳动者支付经济补偿金，用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，用
2020.08.25 248
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在厂里出了车祸, 厂里的现在怎么办
按照你的描述，你父亲应属于工伤，厂里或者社保基金（如果交了工伤保险的话）应该承担医疗费，还应享受其他工伤待遇；但是这里面也有一个侵权关系，即你们也可以要求司机承担赔偿责任；按你的描述一般构成九级左右的
2022-05-03 15,340 -
现在电子厂加班怎么算
照你的基本工资来合算加班工资的，平时加班是1.5倍，双休日是2倍，节假日是3倍
2022-08-17 15,340 -
请问在厂里加班不加班怎么办？
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补
2022-07-25 15,340 -
在工厂里上班，在工地上受伤，厂里不给做伤情鉴定，我该找谁解决？
你如果是在工作时间，工作场所内受伤的话，那就应该是工伤，《工伤保险条例》第十七条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业
2022-02-09 15,340
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01:48
厂里上班受伤了一般怎样解决在厂里上班受伤了，如果是工作期间受伤，一般能认定为因工作受伤，职工在生产劳动或工作中负伤，也称为工伤。 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关
1,973 2022.05.11 -
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在厂里受伤算工伤吗在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原
4,042 2022.04.17 -
00:47
工厂买的社保在哪里可以查工厂买的社保，查询方式主要有以下四种： 1、直接找你们厂里的行政或者人事让他们给查好给你； 2、你自己网上登录自己的人社局官网查看自己的社保情况。登录后进入“个人社保信息查询”功能，进入后可以查询失业金的情况； 3、去当地区或者市人社局，然
7,524 2022.04.18
