请问合同到期有没有赔偿?
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合同到期没续签合同是有补偿的，法律规定是，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；六个月以上不满一年的，按一年计算。
劳动合同到期后没有续签，但是劳动者继续工作，单位无异议的，应当依法支付赔偿。劳动者可以要求自没有续签的第二个月起支付二倍工资的赔偿；若单位有异议，且不同意续签的，则依法向劳动者支付经济补偿，办理终止劳动合同的手续。
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合同到期没有到期没续签有赔偿吗劳动者合同到期不续签的，一般应有补偿。如果劳动者提出不续签且单位维持或者提高原来劳动条件，劳动者仍然决定不续签劳动合同的，用人单位无需对劳动者进行经济补偿。
2020.11.21 141 -
合同没到期不签有没有赔偿？劳动合同到期不续签，用人单位应当支付经济补偿。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2020.03.10 109 -
合同到期不签合同有没有赔偿如果是公司愿意继续签订合同，并且公司给出的薪资待遇和之前一样甚至更高，但劳动者不愿意续签的，公司是不需要支付经济补偿金的。如果不是这种情况，则公司需要支付经济补偿金，经济补偿金的标准根据员工的工作年限来定，每工作一年则支付一个月的月工资，没
2020.09.23 164
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合同到期请问解除劳动合同有赔偿吗
1、合同期满后解除劳动合同，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该
2022-04-17 15,340 -
合同到期怎么办，合同到期有效没有续签合同有没有赔偿
合同到期，用人单位不续签劳动合同的，劳动者有权主张经济补偿，经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个
2021-11-10 15,340 -
合同没到期遇到有赔偿吗
拆迁租赁房屋，被拆迁人与房屋承租人解除租赁关系的，或者被拆迁人对房屋承租人进行安置的，拆迁人对被拆迁人给予补偿。被拆迁人与房屋承租人对解除租赁关系达不成协议的，拆迁人应当对被拆迁人实行房屋产权调换。产
2022-10-05 15,340 -
劳动合同到期有没有赔偿
依据劳动合同法的规定，在一定条件下，是有的，给你个规定，非常的清楚，做个参考： 劳动合同法： 第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： 。 （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约
2022-03-29 15,340
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01:16
合同到期公司不续签有没有赔偿劳动合同到期后，公司没有续签的话，也是需要向劳动者支付经济补偿的。根据劳动合同法的规定，除了用人单位维持或者提高劳动合同约定条件来续订劳动合同，而劳动者自己不同意续订的情形外，劳动合同到期后都可以主张经济补偿。经济补偿标准是按照劳动在用人单
770 2022.05.23 -
01:02
租房合同没有到期被解除怎么赔偿首先，一般情况下，合同因解除而溯及既往的消灭，尚未履行的债务免于消灭， 已经履行的部分发生返还请求权。但是租房合同为继续行合同，合同解除无有溯及力，也就是说，不得请求房东返还已经支付的租金。 其次，解除了合同，自合同解除时尚未履行的债务被免
2,818 2022.04.15 -
00:46
合同期不到终止合同有赔偿吗合同尚未到期，对方终止合同的话，不一定能够获得赔偿。具体来说，能否获得赔偿主要看对方是否存在违约的行为。如果对方终止合同的行为属于违约行为的，这时候遭受损失的守约方，就可以要求对方支付相应的赔偿。如果对方终止合同的行为，属于行使法定解除权或
586 2022.05.13
