如果认定为了,这个责任是不是都是由单位承担?
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工伤后的责任承担主要有单位的行政管理责任和民事赔偿责任甚至是刑事责任;工伤认定要向单位所在地社会保险行政部门提出申请,认定为工伤后,社会保险行政部门要从工伤保险基金里支付给受害人一次性伤残补助金,如果与用人单位解除劳动合同,社会保险行政部门还要从工伤基金里支付给受害人一次医疗补助金,用人单位支付一次性伤残再就业补助金。如果用人单位没有给从业人员购买工伤社会保险,那么上述应该由社会保险行政部门从工伤保险基金支付给受害人的所有补助金就全部由用人单位按照国家赔付标准承担赔偿。举例广东省工伤保险条例第43条之规定:职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付工伤保险待遇,工伤职工或者其近亲属可以提出先行支付的申请,经审核符合规定的,从工伤保险基金中先行支付工伤保险待遇项目中应当由工伤保险基金支付的项目。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,由社会保险经办机构依法向用人单位追偿。
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用人单位不认为是工伤的由用人单位承担举证责任。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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用人单位不认为是工伤由谁承担举证责任
用人单位不认为是工伤的由用人单位承担举证责任。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。 对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。
2020.12.14 191 -
用人单位不认为是工伤的由谁承担举证责任
根据我国相关法律规定,对于进行工伤认定时,其职工本人或者是近亲属认为是工伤的情形,其用人单位不认为是工伤的,由用人单位来承担举证责任。
2020.07.13 235 -
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认为是工伤用人单位不认为是工伤由谁承担举证责任
职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。 职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按前款规定提出工伤
2022-03-20 15,340 -
用人单位不认为是工伤的由承担举证责任
用人单位不认为是工伤的由用人单位承担举证责任。
2022-05-15 15,340 -
用人单位不认为是工伤由谁承担举证责任
用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。根据法律规定,社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工以及有关部门应当予以协助;职工或者其近亲属认为是
2022-05-15 15,340 -
用人单位不认为是工伤的由承担举证责任呢
用人单位不认为是工伤的由用人单位承担举证责任。在民事诉讼中,劳动者利益的保护不完全适用“谁主张,谁举证“的原则,若是职工或其直系亲属认为是工伤而用人单位不认为是工伤情形的,由用人单位负举证责任。
2022-06-06 15,340
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单位犯罪承担的刑事责任有哪些除法律另有规定的除外: 1、单位犯罪实行两罚制的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚; 2、单位犯罪实行单罚制的,只对单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。 根据规定,单位犯罪必须具备以下条件:
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