退休金和养老金的概念及差异
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一、概念区别 1. 退休金与养老保险 退休金是指按照国家社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。 养老保险是指国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 2. 资金来源不同 退休金一般由国家或地方财政列支，未参加养老保险社会统筹的退休人员（如公务员、事业单位人员，不含事业单位企业化管理的单位）的退休待遇简称退休金或退休生活费。 养老金是由社会保险资金列支的，参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金。 3. 缴费方式不同 退休金由单体或企业提供，不需要受益人缴费即可享受。 社会养老保险费用一般由参保人员的单位代扣代缴，一部分交给国家，一部分存入个人账户。社会养老保险的缴费标准往往遵循统一的缴费准则。 4. 领取方式不同 按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次支付退休金，企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务，后者指在职工退休后分期支付退休金，直至死亡为止，如按月或按年支付退休金。 社会养老保险金由政府部门机构统一发放，养老金的领取问题方面，对每个社会成员有统一的养老金领取规则。以重庆地区1996年后参加工作的人员为例，其基本养老金基础养老金个人账户养老金。基础养老金为社会统筹，即单位缴18那部分汇入社会养老金的大池子里个人账户养老金则是个人缴8的那部分的累积。它所提供的养老金往往是最为基础性的保障，只能解决最为基本的温饱问题。
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养老金和退休金的含义基本上是相同的，就是保证公民在到达法定退休年纪后能按月领取肯定金额的养老（退休）金。在1993年1月1日之前，我国公民习惯称作退休金，1993年1月1日，政府为了平行各公司的养老压力同时也是向国际接轨，开始实行养老金政策，即公司之间相互兼顾养老金。至今日，养老金规则更加完善，不顾你是什么体制的单位，单位聘用员工，必须交纳养老金，（单位和个人各按比例交纳）交纳年限满15年，到法定退休年纪即可享受养老金以及相关的医疗保险。对于92年之前参加工作的公民，92年之前的工作年限视为交费年限，能够连同93年后的交费年限一并计量。如果你已经到了法定退休年纪，而交费年限还不到15年，那么你能够继续交或者一次性交满15年，即可享受到养老金啦！
1．养老金是基本养老保险基金支付的退休人员养老保险待遇。 2．工资是劳动报酬，退休人员不提供劳动，自然不享有工资。按照法律规定，参加基本养老保险的人员，达到法定退休年龄，由养老保险基金根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月支付基本养老金，保障其基本生活需要。 3．基本养老金，在我国实行养老保险制度改革以前，也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。
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