您的位置:法师兄 > 专业问答 > 外包发生工伤哪个负责

外包发生工伤哪个负责

2022-10-12 17:51

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

黑龙江在线咨询顾问团

2022-10-12回复

专业分析:

具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定,将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的,由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

外包发生工伤由承包单位承担责任。具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定,将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的,由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

外包发生工伤如果发包方分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,由发包方承担责任;如果是劳务派遣单位、用人单位违法劳务派遣规定,造成劳动者损害的,由劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。 根据人力资源社会保障部《关于执行工伤保险条例若干问题的意见》第七条的规定,具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定,将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的,由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。

律师普法更多>>
  • 外包发生工伤谁负责
    外包发生工伤谁负责

    外包劳动及派遣工发生劳动工伤时,由用人单位和派遣单位共同承担连带责任,因为派遣单位与劳动者存在劳务合同,劳动者的受工伤的原因是因为履行该合同造成的,去派遣单位工作是履行合同劳务的一种,因而派遣单位需承担工伤责任;而用人单位有安全保障义务,故

    2022.04.12 981
  • 外包工伤哪个负责
    外包工伤哪个负责

    外包工伤其实就是劳务派遣因工受伤,应当由派遣单位承担责任。劳动者发生工伤事故后,派遣公司不愿提出工伤认定申请,劳动者可以直接向派遣公司所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

    2020.05.07 125
  • 外包发生工伤由谁负责
    外包发生工伤由谁负责

    工伤保险的主体是用人单位,用人单位支付保险费,劳动者不承担保险费。工伤职工是工伤保险的受益人以及工伤保险法律关系的受益人,是权利的法定主体,工伤保险的保险人是社保基金组织,保险费按照法定比例缴纳社会保险基金。职工因工伤保险受伤后,工伤保险基

    2022.04.12 1,060
专业问答更多>>
  • 外包发生工伤谁负责

    外包发生工伤如果发包方分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,由发包方承担责任;如果是劳务派遣单位、用人单位违法劳务派遣规定,造成劳动者损害的,由劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。根据人力资源

    2022-05-12 15,340
  • 在外包工作发生工伤哪方负责?

    外包发生工伤如果发包方分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,由发包方承担责任;如果是劳务派遣单位、用人单位违法劳务派遣规定,造成劳动者损害的,由劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。根据人力资源

    2022-06-05 15,340
  • 外包服务外包工人发生工伤谁负责

    外包发生工伤由承包单位承担责任。具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定,将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的,由该具备用

    2022-06-09 15,340
  • 劳务外包发生工伤谁负责

    外包发生工伤如果发包方分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,由发包方承担责任;如果是劳务派遣单位、用人单位违法劳务派遣规定,造成劳动者损害的,由劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。根据人力资源

    2022-06-05 15,340
法律短视频更多>>
  • 同等责任哪个负责医药费 00:53
    同等责任哪个负责医药费

    负同等责任情况下的事故双方,发生事故而产生的医疗费、营养费等损失费用,导致事故发生的双方应该一起承担,各自对对方的费用承担一半。 发生车祸的车辆都是机动车的:哪一方的过错比较多,则分担的责任越重;在其承保范围内,由交强险的保险公司先赔偿费用

    1,131 2021.03.24
  • 教练车发生交通事故谁负责 01:27
    教练车发生交通事故谁负责

    教练车发生交通事故由谁负责,一般根据具体情况决定: 1、学员开教练车出了事故通常由教练员担责,教练员教导学员练车又属于职务行为,依法应由驾校承担赔偿责任;学员跟驾校签订了相关合同,就存在合同关系,驾校有义务保证学员的安全; 2、学员在学习驾

    2,488 2022.07.02
  • 职工发生工伤如何赔偿 00:51
    职工发生工伤如何赔偿

    发生工伤后所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位没有申请的,可以由工伤职工或者其直系亲属、工会组织在一年内进行申请。伤者经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳

    755 2022.06.22
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?