关于劳动仲裁立案后陈述怎么写?
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劳动仲裁陈述书内容如下:1、写明申请人信息,包括申请人姓名、身份证号码、联系地址、性别、年龄、民族、联系电话职业、工作单位等;2、写明被申请人信息。如果仲裁申请人或被申请人为两个以上的,应依照上述内容分别书写清楚;3、写明申请仲裁的事项;4、写明申请仲裁的依据;5、写明申请仲裁的诉求;6、其他内容。
劳动仲裁陈述书内容如下: 1、写明申请人信息,包括申请人姓名、身份证号码、联系地址、性别、年龄、民族、联系电话职业、工作单位等; 2、写明被申请人信息。如果仲裁申请人或被申请人为两个以上的,应依照上述内容分别书写清楚; 3、写明申请仲裁的事项; 4、写明申请仲裁的依据; 5、写明申请仲裁的诉求; 6、其他内容。
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劳动仲裁陈述
开庭陈述是当事人充分表达自身诉求或辩论意见的重要途径,也是劳动争议仲裁机构查明事实的重要过程,当事人在开庭时应该本着实事求是的原则,本着对自己有利的原则进行陈述。具体的陈述内容,应该根据自己案情发展,灵活进行。因此,当事人在开庭陈述时不但要
2020.11.16 216 -
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2021-12-18 15,340 -
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2021-12-24 15,340 -
劳动仲裁个人陈述怎么写
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2021-03-19 15,340 -
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劳动仲裁陈述词的证据 (一)视听资料是指运用现代技术手段,以录音、录像所反映的声音、形象,电子计算机所贮存的资料及其他科技设备所提供的资料来证明争议案件真实情况的证据。如现场照片、谈话录音、劳动场所的
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劳动仲裁立案后下一步是什么
劳动仲裁立案后下一步是调解,开庭,裁决,申请执行。在申请劳动仲裁时,立案时需要携带仲裁申请书,身份证复印件,用人单位的工商登记信息等材料。在立案之后开庭,调解,调解不成,仲裁委员会会下达仲裁裁决书。申请劳动仲裁要注意以下两个问题:第一,当事
4,735 2022.05.11 -
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6,615 2022.04.17