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用人单位能压扣个人档案吗
辞职后公司没有权利扣留档案。 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
2020.05.11 138 -
劳动仲裁单位会直接记入档案吗
劳动者申请劳动仲裁,是不会记录到档案内。劳动者正当维护自身合法权益,也不会影响以后的就业等。并且,目前找工作,入职的时候,企业也不会查档案。也只有考公务员或事业单位的时候,可能会查档案。但是,劳动者维权的记录,也不算污点不会产生不利影响。
2020.10.02 536 -
个人档案单位可以拆吗
用人单位当然会拆封个人档案的。可将报到证副本和会计职称证明交给单位管理人事档案的工作人员,由工作人员装入档案。档案不能私自拆开,人事档案只有人事管理单位负责档案管理的专员才可以拆开,其他单位和个人是不允许拆封的。当违反规定私自拆开档案后,人
2020.12.11 1,495
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案接单位可以压扣员工个人档案吗?
辞职后公司没有权利扣留档案。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
2022-07-03 15,340 -
辞职后, 原单位会直接处理员工个人档案吗?
辞职后,原单位一般不会直接处理员工个人档案,。 1.员工和原单位属于同一个地区的,单位会随着员工社保转移递交员工档案到员工社保转移新单位的同一个上级部门,统一保管。员工没有找到新单位的,单位一般不会处
2022-04-15 15,340 -
单位不接收,档案
是否接受户口档案要看其是否有进京指标的。没有的话其想接受也接受不了。进京指标是计划性的。估计是无法进京的。等等吧。户口建议迁回原籍吧。然后由单位根据情况申报迁入进京指标。或者找个北京的女警察结婚,这样
2022-10-23 15,340 -
单位扣押个人档案合法吗
不合法的。根据《劳动合同法》第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳
2022-04-22 15,340
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01:09
单位受贿罪能取保吗单位受贿罪是可以进行取保候审的。取保候审是一种刑事强制措施,是指在刑事诉讼的过程中,若符合条件的犯罪嫌疑人、被告人在缴纳完一定数额的保证金或者是提出了相应的保证人之后,保证自己能够随传随到的情况之下,司法机关对其暂时解除羁押的一种强制措施。
873 2022.04.17 -
01:04
单位受贿罪立案标准涉嫌以下情形之一的,应予以立案: 1、单位涉嫌受贿金额达10万元以上的; 2、单位涉嫌受贿的金额虽不满10万元,但具有以下情形之一的:故意要挟或者刁难有关单位及个人,产生恶劣影响的;强行索要财物的;导致国家或社会的利益受到重大损失的。 单位
2,752 2022.04.15 -
01:09
单位受贿罪最新立案标准涉嫌以下情况之一的,应予以立案并追究相关刑事责任: 1、单位涉嫌受贿,金额达10万元以上的; 2、单位涉嫌受贿,金额不满10万元,但具有以下情况之一的:故意要挟、或刁难相关的单位或者个人,导致恶劣影响的;强行索取他人财物的;导致国家或社会的
1,486 2022.04.17