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劳动合同签订的必要条款有哪些

2023-11-21 09:36

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2023-11-21回复

专业分析:

劳动合同应当具备以下条款: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。 3、劳动合同期限。 4、工作内容和工作地点。 5、工作时间和休息休假(六)劳动报酬(七)社会保险(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

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1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者是主要负责人; 2、劳动者的姓名、住址和身份证号码及其他有效证件号码; 3、劳动合同期限; 4、工作内容和工作地点; 5、工作时间和休息休假; 6、劳动报酬; 7、社会保险; 8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护; 9、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

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劳动合同签订的规定有:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系;应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同;除非全日制用工外,应当签订书面劳动合同;劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效;其他。

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