公司申请破产所欠员工钱怎么办啊
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首先,根据公司法第187条的规定,清算组在清理公司的财产、编制资产负债表和财产清单后,发现公司财产不足清偿债务的,应当依法向人民法院申请宣告破产。公司进入破产程序后,关于公司的债权债务,包括应当支付给员工的工资、补偿金等应当依照《企业破产法》第113条的规定,按顺序进行清偿。其中拖欠的职工工资优先于企业欠付的税费及普通破产债权。在实践中,会遇到破产公司的资产不足以清偿债务的情形,甚至在优先清偿顺位的员工工资也无法清偿。但如果股东存在未足额缴纳出资的情形,员工可以依据《公司法》第28条的规定,要求股东承担足额缴纳出资的责任,并将股东补交的出资用于向员工支付工资、赔偿金。
公司申请破产的,在清算过程当中,除了要支付拖欠的工资外,还应当支付职工赔偿金,以及应当计入职工个人账户的职工工资、医疗费、伤残抚恤费、基本养老保险费、医疗保险费,法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
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公司申请破产员工工资怎么办
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2020.04.23 227 -
员工怎么申请公司破产
员工除非具有债权人的身份,否则不能申请公司破产。首先,企业破产是指企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,按照破产法的规定清理债务。而清理债务则必须强调存在债权债务关系,因此根据《中华人民共和国企业破产法
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公司申请破产欠银行的钱怎么办
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2022.04.16 1,549
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公司破产后所欠员工钱怎么办
公司宣布破产,资不抵债,在破产清偿前会优先清偿工人的工资,否则法院是不予通过破产申请的。破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律
2022-06-03 15,340 -
公司破产后所欠员工钱如何办
公司宣布破产,资不抵债,在破产清偿前会优先清偿工人的工资,否则法院是不予通过破产申请的。破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律
2022-05-13 15,340 -
公司破产员工欠公司钱怎么办?
公司宣布破产,资不抵债,在破产清偿前会优先清偿工人的工资,否则法院是不予通过破产申请的。破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律
2022-06-02 15,340 -
公司申请破产员工怎么办
关于这个公司申请破产员工怎么办的问题是根据我国法律,破产清算时,企业资产在优先清偿破产清算费用后,首先要清偿员工工资。从所描述说的情况看,你们公司应当支付你们拖欠的工资。当然,前提是你们公司在破产清算
2022-08-02 15,340
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01:43
公司申请破产没钱赔偿员工怎么办根据破产法的规定,公司申请破产,但是没有钱赔偿员工时,员工可以向人民法院提起诉讼,但是不能申请劳动仲裁。公司进行破产清算的,应当支付劳动者一定金额的经济补偿金,具体数额按照劳动者在该单位工作的期限来计算。主张经济补偿金的劳动者可以直接向破产
2,175 2022.04.15 -
01:01
公司申请破产员工工资怎么办公司被依法宣告破产时,公司与员工签订的劳动合同就自动终止了。公司破产,公司应当按规定给予员工解除合同补偿金。如果公司拖欠员工工资的,那么也要依法支付。法院受理破产案件之后,会依法指定管理人,管理人会管理和处分公司的财产。破产公司的员工可以找
4,490 2022.04.15 -
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公司申请破产员工赔偿公司破产,公司与员工签订的劳动合同就自动终止了。公司破产,公司应当按规定给予员工解除合同补偿金。解除合同补偿金按照员工在单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法院受理破产案件之后,会依法指定管理人,管理人会管理和处分公司
1,990 2022.04.17