基数竞业限制补偿金是如何规定的
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在支付时间上。法律有明确的规定,竞业限制补偿金的支付在终止或解除劳动合同后。支付标准和支付形式属于约定内容。当事人可以约定的是经济补偿金支付的标准和支付形式。对支付标准无约定的,可以通过机构裁量确定。对经济补偿金支付形式无约定的,支付形式为一次性支付。
在支付时间上。法律有明确的规定,竞业限制补偿金的支付在终止或解除劳动合同后。支付标准和支付形式属于约定内容。当事人可以约定的是经济补偿金支付的标准和支付形式。对支付标准无约定的,可以通过机构裁量确定。对经济补偿金支付形式无约定的,支付形式为一次性支付。
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竞业限制补偿金规定
劳动者与用人单位劳动合同终止的,可以要求用人单位按照竞业限制协议中的约定按月支付经济补偿,一般经济补偿的标准为劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%。
2020.08.01 157 -
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2020.02.02 131 -
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2022-04-25 15,340 -
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2021-11-01 15,340 -
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2022-02-05 15,340 -
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竞业限制补偿金计算方法:我国《劳动合同法》第23条第2款规定“对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月
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竞业限制补偿金是什么意思
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4,416 2022.04.17 -
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竞业限制补偿金怎么算
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1,846 2022.04.17