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劳动仲裁书怎样写开庭陈述

2021-12-24 20:56

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2021-12-24回复

专业分析:

当事人在法庭上应当按照实事求是的原则和对自己有利的原则进行陈述。具体陈述应当根据自身案件的发展灵活进行。

法律依据:

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十八条【质证、辩论、陈述最后意见】当事人在仲裁过程中有权进行质证和辩论。质证和辩论终结时,首席仲裁员或者独任仲裁员应当征询当事人的最后意见。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十九条【仲裁申请的受理和不予受理】劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

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