申请工伤劳动能力鉴定要哪些材料？
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根据《工伤保险条例》的有关规定，申请工伤劳动能力鉴定应提交工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。工伤认定决定是由劳动保障行政部门根据国家的政策、法规的规定，确定职工受伤或者职业病是否属于工伤范围，是否符合工伤的基本条件的书面决定。职工工伤医疗的有关资料是指职工受到事故伤害或者患职业病，到工伤保险指定的医疗机构进行治疗过程中，由医院记载的有关工伤职工的病情、病志、治疗情况等资料。劳动能力鉴定机构据此审查工伤职工的伤情是否处于稳定状态，能否进行劳动能力鉴定。 综上所述，2018年
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料： （一）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料； （二）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。
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申请工伤劳动能力鉴定需要下列材料：劳动能力鉴定申请表；有效的诊断证明、按照规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；以及职工的居民身份证等。
1、填写《劳动能力鉴定申请表》，表上贴上本人的一寸近期免冠照片，若有单位负责则压照片盖上单位公章;个人申请需提供单位名称、单位详细地址、单位联系人姓名及电话，并且当场通知单位联系人 2、工伤认定决定书原件及复印件 3、携带被鉴定人本人身份证原件复印件 4、提供完整连续的病历材料其中，住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份证到医院病案室复印病志，同时加盖医院病案管理专用章之后即病志原件)，原件被鉴定中心保留，再用可以再去病案室再提 未住院的需提供急诊或门诊的病志原件并复印件、诊断书及辅助检查报告单原件并复印件，审核原件保留复印件。 特殊伤病情况需额外提供的申报资料及要求： 1、精神疾病需额外提供由专门的精神病医院开具的《医学精神病鉴定书》原件及复印件 2、智能损伤需提供智商、记忆商测定报告 3、听力受损需提供电测听，的听觉诱发电位检测报告 4、工伤职业病需提供指定医院出具的《职业病诊断证明》
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申请劳动能力鉴定需要哪些材料个人申请劳动能力鉴定需要的材料有： 1、工伤认定书的原件复印件，审核原件保留复印件； 2、鉴定人本人的身份证原件及复印件，审核原件保留复印件； 3、填写劳动能力鉴定申请表； 4、病历资料，住院的需要提供住院病历。
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申请劳动能力鉴定需要哪些材料？申请劳动能力鉴定所需的材料包括：工伤认定决定书；劳动能力鉴定申请表；工伤职工的身份证明；有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当
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劳动能力鉴定申请需要哪些材料在我国劳动者申请劳动能力鉴定应提交的材料：劳动能力鉴定申请表；工伤认定决定书；工伤职工身份证明；有代理人的，授权委托书及代理人身份证明；其他。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
2020.11.19 159
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申请工伤劳动能力鉴定需要什么材料，工伤劳动能力鉴定需要哪些材料
申请工伤劳动能力鉴定应当提交以下材料： 人力资源和社会保障部国家卫生和计划生育委员会 《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》 第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料： （一）《工伤
2022-03-30 15,340 -
工伤劳动能力鉴定需要提供哪些材料？申请劳动能力鉴定需要哪些材料
工伤申请劳动能力鉴定应当填写《劳动能力鉴定申请表》，并提交下列材料：1、《工伤认定决定书》原件和复印件；2、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；3、
2023-02-13 15,340 -
申请工伤劳动能力鉴定需要哪些材料
1.本人与工厂的劳动关系证明(如厂牌、劳动合同等) 2.上班时间证明(如考勤或排班表) 3.初诊证明(找医生开)或初诊病历复印件 4.身份证复印件; 5.在场员工证人; 6.工伤认定申请书(社保有)
2022-06-11 15,340 -
申请劳动能力鉴定需要提交哪些材料，申请劳动能力鉴定需要哪些材料
申请劳动能力鉴定需要提交身份证和有效的检查报告和片子。根据《工伤保险条例》第二十一条、二十三条规定，工伤职工经过治疗，伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级
2022-02-13 15,340
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工伤申请需要哪些材料工伤申请需要以下材料，具体如下： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位存在劳动关系劳动关系的证明材料； 3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本
3,510 2022.05.11 -
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申报工伤要哪些材料根据我国的工伤保险条例，申报工伤，需要提交以下材料；工伤认定申请表，因工作原因受到伤害的职工需要提交申请书；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料，可以用来证明员工和单位间存在劳动关系的证明材料有劳动合同，如果没有劳动合同可以
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