工作时间安排？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
工作时间安排是指法律规定的劳动者在一天和一周内从事劳动的时间。工作时间安排由法律直接规定，或由集体合同或劳动合同直接规定。《国务院关于职工工作时间的规定》第一条为了合理安排职工的工作和休息时间，维护职工的休息权利，调动职工的积极性，促进社会主义现代化建设事业的发展，根据宪法有关规定，制定本规定。第二条本规定适用于在中华人民共和国境内的国家机关，社会团体，企业事业单位以及其他组织的职工。第三条员工每天工作8小时，每周工作40小时。第四条在特殊条件下从事劳动和特殊情况，需要适当缩短工作时间的，按照国家有关规定执行。第五条由于工作性质或生产特点的限制，不能每天工作8小时，每周工作40小时的标准工作时间制度，可根据国家有关规定实施其他工作和休息方法。第六条任何单位和个人不得擅自延长员工的工作时间。因特殊情况和紧急任务确需延长工作时间的，按照国家有关规定执行。第七条国家机关，事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日。企业和无法落实定金规定的统一工作时间的事业单位，可根据实际情况灵活安排周休日。第八条规定由劳动部、人事部负责说明的实施方法由劳动部、人事部制定。第九条规定自1995年5月1日起实施。1995年5月1日难以实施的企业、事业单位可以适当延期，但事业单位应从1996年1月1日开始实施，企业应从1997年5月1日开始实施。
《国务院关于职工工作时间的规定》第一条
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
公证处上班时间表工作安排公证处一般是按照国家法定工作日工作，周一至周五每日工作时间：9：00—12: 00，13:00-17: 30，周 六、周日双休，不受理任何事务。
2020.09.03 2,724 -
下班时间领导安排工作违法吗下班时间领导安排工作违法。可以要求公司履行合同。劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利。用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。劳动者和公司签订有劳动合同，公司有为劳动者安排工作的义务，而劳动者也有履行合
2021.12.13 3,687 -
哺乳期怎样合理安排工作时间对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
2020.07.13 153
-
工作时间如何安排
(一)宣传动员阶段(2014年7月25日-7月31日)。各乡镇、街道办及相关部门要积极深入对征地范围内的各村、各户及企业进行广泛深入地宣传动员，及时将我市征地补偿政策和法规宣传到户、到人，切实做好群众
2021-06-15 15,340 -
工作时间规定及安排
根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》的有关规定，职工每周工作40小时，确保职工每周至少休息一天。由于工作性质或生产特点的限制，不能实行每天8小时、每周40小时的标准工作时间制度，可实行不定
2022-01-01 15,340 -
工作时间安排是怎样的
首先：在每周的开始列出本周的计划。计划的内容就是本周准备做哪些事情，除非是外界有严格时间限制的任务(例如周三必须向客户提交出产品文档)，否则，周计划无须设定每项任务拟订的进行时间，也没有必要详细去说明
2022-06-29 15,340 -
哺乳期如何安排工作时间好？
哺乳期女职工应在每天的工作时间内有1小时的哺乳时间；如果女职工生了多胞胎，每多哺乳一个婴儿每天增加1小时的哺乳时间。女职工较多的用人单位应当根据女职工的需要，建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施
2021-10-31 15,340
-
00:58
9月休息日的安排时间表20219月休息日的安排时间表2021如下：9月19日至9月21日放假。9月18日（周六）上班。法定节假日，一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重
3,505 2022.04.12 -
00:53
国家法定工作时间国家法定的工作时间，具体情况如下： 1、根据我国法律规定，职工每日工作8小时，平均每周工作44小时，且每周至少休息1日； 2、如果因为生产经营需要延长工作时间的，那么一般不可以超过每日小时，每月累积不可以超过36小时。 用人单位由于生产经营
12,092 2022.04.18 -
00:53
教育局国庆放假安排2021放假安排教育局国庆放假安排2021年放假安排如下：国庆节10月1日至7日放假调休，共7天。学校不得要求补课。中华人民共和国国庆节是国家的一种象征，是伴随着新中国的成立而出现的，并且变得尤为重要。成为一个独立国家的标志，反映我国的国体和政体。国庆节是
3,216 2022.04.12
