毕业两年内不签三方算应届吗
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签了三方只要还没毕业也还算是应届生，依然可以参加校招，或者报考公务员。广义的概念上，毕业两年内未就业的大学生都属于应届生。狭义的概念上，我们一般只把当年毕业的大学生称为应届生。一般情况下，体制内的工作机会，比如公务员考试、事业单位考试会认广义的概念，体制外的工作机会主要以狭义概念为准。但这也并不绝对。最准确的还是要看每个企业\单位在招聘简章中，明确的招聘对象。你看，每个企业的时间划分是有区别的，所以如果你是2019届的毕业生，在留意社招岗位时也可以多多留意一下校招信息，虽然针对2019届的比较少，但并不是没有。三方协议是在毕业生正式毕业前，用来约定毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作方面权利和义务的正式书面文件。
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毕业两年内交社保还是应届生吗如果你的档案里有社保记录和工资关系的话，按照现行规定，就已经不能作为应届毕业生了，应届毕业生是指刚刚毕业或者毕业两年内未参加工作的且档案仍在人才交流中心或人事部门（以是否缴纳社会保险为依据），所以，你的单位给你交了社保，就证明你参加了工作，
2020.02.11 1,478 -
毕业一年当兵算应届毕业生吗当然不算。 《关于普通高等学校毕业生应征入伍服义务兵役办理就业手续的通知》 一、被确定为预征对象的普通高等学校应届毕业生离校时，就读高校为其办理《全国普通高等学校毕业生就业报到证》并在备注栏注明“预征对象”字样。在入学时已将户口由原籍迁至就
2020.07.22 6,378 -
应届毕业生还要签三方协议应届毕业生三方协议不是必须要签的。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。签订三方协议对学校来说是为了统计就业信息和数据，而且，学校是根据你的三方的内容来转递档案以及印发报到证的，这样就确保每个
2020.12.10 814
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应届毕业生签三方协议
应届毕业生三方协议应该在毕业生就业时，与用人单位、高校签订的三方协议。 一、三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定。因此，应届毕业生要特别注意签约事项。大学生签三方协议前，须认真查看用人
2023-02-13 15,340 -
应届毕业生是三方签订劳动合同吗
如果三方协议上写明毁约金那你要辞职就必须得交毁约金三方协议是学校，工作单位与毕业生之间的协议一般学校不会支持你怎么做，因为就业协议签好后就表示你在签约单位里以后可以被提干，而且在一年之内单位会主动与你
2022-07-09 15,340 -
应届毕业生签订三方之后就入职吗？
在学校签订三方之后就入职吗，一般是学生毕业之前，如果用人单位已经确定了该毕业生可以招聘进来，先签订一份三方协议，也就是用人单位、学校和毕业生本人签署，由学校统一发放，编号与学籍一致，以免毕业生再去寻找
2022-08-26 15,340 -
应届毕业生是不是尽量不要签三方协议
应届毕业生尽量签三方协议才能更好地保护自己的合法权益；三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕
2022-06-29 15,340
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交社保就不是应届毕业生了吗交社保就不是应届毕业生了。签订了劳动合同，缴纳了社保，那么就算是落实了工作单位，档案和组织关系等也都会移交到公司或当地人才市场保管，那么就不属于应届生了根据相关法律规定可知，应届毕业生指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生。简单地说，学
16,895 2022.05.11 -
00:53
南京应届毕业生租房补贴南京应届毕业生租房补贴申请流程如下： 1、进入补贴申请页面； 2、查看补贴申请条件，判断自己是否符合； 3、开具租房发票或者租赁备案； 4、然后凭借租房发票或租赁备案，进入我的南京APP申请补贴； 5、按照操作提示填入对应信息，提交申请；
2,777 2022.05.11 -
01:23
学生没毕业可以签劳动合同吗学生没毕业不可以签劳动合同。在校学生可以与单位签订劳务协议，或者签订实习协议，并在协议中规定双方的权利义务。在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚
6,169 2022.05.11
