在惠州市惠阳区打工拾级能赔偿多少钱
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1、应届普通全日制大专及以上学历(含暂缓就业)高校毕业生。 2、往届大专及以上学历毕业人员和技能型人才，已与辖县内引进单位签订劳动合同，并连续缴纳3个月以上的社保。 3、惠城区则需要往届本科及以上学历毕业人员和技能型人才，已与辖县内引进单位签订劳动合同，并连续缴纳6个月以上的社保。
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惠州工伤十级赔偿标准是多少？惠州十级工伤赔偿包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，一次性伤残补助金为为七月的本人工资，一次性工伤医疗补助金为一个月的本人工资，一次性伤残就业补助金为四个月的本人工资。
2020.05.06 295 -
惠州市工伤赔偿标准惠州市工伤赔偿的标准为一级至四级伤残：退出工作岗位、终止劳动的，一级伤残的一次性伤残补助金为二十七个月的工资，二至四级依次递减两个月工资，另外还有每月支付的伤残津贴。五至十级赔偿六十个月、四十八个月、三十一个月、十九个月、十个月、五个月工资
2021.03.25 780 -
惠州惠阳区居转户办理材料1、《入户申请审批表》； 2、申请人的《户口簿》、《居民身份证》，已婚的还需提供《结婚证》； 3、居住地派出所发放的有效期内《广东省居住证》且惠州市连续2年以上的居住登记记录（居住登记可由派出所查询打印）； 4、惠州市连续2年以上且当前正在
2020.10.17 277
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惠州市十级工伤赔偿多少钱
在惠州市十级工伤赔偿多少钱分为两种如果解除劳动合同，应当给付11个月本人工资.且本人工资不能低于统筹地区职工平均工资的60%， 如果不解除劳动合同，就6个月本人工资，工伤治疗期间应该付给伤残人原工资。
2022-08-13 15,340 -
惠州市惠阳区产假是多少天
产假最多休178天，包括法定产假98天以及地方规定80天。
2022-06-23 15,340 -
惠州市惠阳区产假及假期是多少天
产假最多178天，包括法定产假98天和地方规定80天。法律规定：《广东省人口和计划生育条例》第30条：符合法律，法律规定生孩子的夫妇，女性享受80天的奖励假期，男性享受15天的产假。在规定假期内照发工
2021-10-16 15,340 -
惠州工伤八级赔偿多少？
如果已经鉴定，八级工伤赔偿标准为： 1、一次性伤残补助金10个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月25510元。 2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性
2022-07-14 15,340
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二级工伤赔偿多少钱因工伤事故导致的二级人体损害伤残，除了实际支出的医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，《工伤保险条例》还详细规定了不同额度的赔偿。如果是因工致残被鉴定为二级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。并从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助
1,839 2022.04.17 -
01:02
九级工伤能赔多少钱九级工伤具体赔偿多少钱，需要根据伤者原本的工资、实际支出的医疗费、康复治疗费等费用决定。主要依据《工伤保险条例》确定工伤事故的赔偿标准，除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例中规定了不同额度的赔偿。九级的工伤不享有伤残津贴，但是
3,476 2022.04.17 -
00:51
工伤10级能赔多少钱工伤10级赔偿的内容如下： 1、医疗费；住院伙食补助费；护理费；交通、食宿费； 2、辅助器具费用； 3、停工留薪期工资：停工留薪期一般不超过12个月； 4、一次性伤残补助金：十级伤残的一次性伤残补助金为本人月工资乘以7； 5、一次性医疗补助
2,226 2022.04.17
