股权确认的法律依据具体是什,具体规定有哪些
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
确定法定婚龄通过自然因素(指当事人的的生理、心理发育情况、双方当事人的平均生存年龄等)、社会因素(即所在地区的政治、经济、文化和人口发展的要求需要等)两种因素。我国目前的法定结婚年龄为男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。
关于教师工伤认定的案例的法律依据: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的 (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
-
子女抚养费确定的依据具体有哪些
不直接抚养孩子的一方应按照自己月总收入的百分之二十至三十的比例给付子女的抚养费。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
2020.06.29 94 -
返还彩礼的具体有哪些法律依据
彩礼的退还法律依据是《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释(一)》第五条即当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的,如果查明属于双方未办理结婚登记手续的情形,人民法院应当予以支持。
2020.12.12 142 -
股权确认诉讼时效具体有哪些
股权确认适用民事法律上的普通诉讼时效。诉讼时效期间为三年,自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护。
2021.01.04 96
-
行政确认的法律依据的具体规定是哪些
行政确认的法律依据主要是比如见义勇为致残是由市民政部门负责、收养应当向县级以上人民政府民政部门登记、婚姻登记由人民政府民政部门确定的机关负责,所以我们在需要问题时,要找对相关的负责部门
2022-07-05 15,340 -
确认劳动关系的法律依据具体有哪些
根据劳动保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)规定,用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立: (1)用人单位和劳动者符合法律、法规规定
2022-08-19 15,340 -
怎样确认股权赠,具体规定有哪些
股权赠与的确认方式有: 1、当事人依法签订股权赠与合同; 2、赠与股权符合法律和公司章程的规定; 3、经过公证的赠与合同,赠与人不再享有任意撤销权,应当按照约定交付赠与财产; 4、修改公司章程和股东名
2023-08-30 15,340 -
抚养权的确定依据具体是什么
离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。
2022-06-26 15,340
-
01:24
商标权的内容具体有哪些
商标权的内容具体有: 1、专有使用权,专有使用权是商标权中最基本的核心权利,它一般是以核准注册的商标以及核定使用的产品为限的; 2、禁止权,主要指的是注册商标的所有人,有权利禁止其他人在没有经过许可的情况下,在相似的项目服务上或者是产品上使
2,342 2022.04.15 -
00:55
全权代理的权限具体包括哪些
全权代理的权限具体包括: 1、实体权利或与实体权利密切相关的诉讼权利,如代为承认、放弃、变更诉讼请求; 2、纯粹的诉讼权利或与实体权利关系不密切的诉讼权利,如申请回避。 根据相关法律规定可知,委托诉讼代理人的代理权限,来源于当事人、法定代表
8,421 2022.05.11 -
01:32
夫妻的共同财产有具体有哪些
夫妻共同财产,一般是指夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产: 1、工资、奖金、劳务报酬; 2、生产、经营、投资的收益; 3、知识产权的收益; 4、继承或者受赠的财产,但遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产除外; 5、其他应当归共同所有的财产
459 2022.10.08