丧假是从死亡那天算还是请假那天？
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法规没有规定开始和结束时间。丧亲之痛的依据是前国家劳动总会和财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》。当国有企业职工直系亲属死亡时，企业应当在情况下，给予员工1-3天的殡葬假。如果员工死亡的直系亲属在现场并且要求员工到现场进行葬礼，企业应根据距离给员工休假。休假和休假期间，企业应照常支付职工工资。途中的工作人员和乘客等应由员工自己照顾。
1、《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 2、劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定：劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧
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产假的休假时间由休假人在规定期间内自行安排。 产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。职业女性休产假享受生育保险待遇，由社保统筹基金报销相关医疗费和发放生育津贴；职业女性没有参加生育保险的，由用人单位承担。 现在我国正式实施的产假标准依据2012年4月18日国务院常务会议审议并原则通过的《女职工劳动保护特别规定（草案）》。草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天，并规范了相关待遇。
辞职时间是从递交辞职信那天算，员工辞职申请是按照员工递交申请之日开始计算，并不是从领导批准计算。因为员工辞职是按照本人意愿，原则上是不需要公司批准，只要员工申请公司接受到该通知时就应该计算时间。
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缓刑是从法院判那天算还是社区矫正开始那天算缓刑是从法院判决生效那天算。缓刑，可以视为社区矫正，在刑法上称作“缓刑考验期”，这个期间从判决确定之日起计算，也就是判决发生法律效力之日起计算。如果之前被关押，被关押的时间不计算在内。被宣告缓刑的犯罪分子，应当遵守下列规定： 1、遵守法律、
2020.07.07 325 -
丧假是5天还是3天丧假是一到三天。 职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。婚丧假，是指劳动者本人结婚以及劳动者的直系亲属死亡时依法享受的假期。婚丧是每个劳动者都会遇到的情况，劳动者婚丧期间，给予
2022.06.08 1,446
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产假是从产假那天开始请吗
一般产假要么是产前就开始请，要么是从临产那天开始请。如果是前面两种情况，都是适用尚未修改的政策，也就是说不能延长。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产
2022-03-15 15,340 -
累犯是从假释那天算的吗？
根据《刑法》相关规定，如果真的构成《刑法》65条、66条规定的累犯，原则上是不允许假释的。因为累犯的人身危险性较高。 第八十一条第2款：对累犯以及…………的犯罪分子，不得假释。 第六十五条【一般累犯】
2022-07-08 15,340 -
婚假是从离婚那天开始算吗
您的说法有点意思。可是有一点您可能没有意识到，那就是您可以从４月１日开始享受婚假（前提是您符合公司的规章制度进行婚假申请），但您此时还是公司的员工，您仍然要遵守公司规章制度。也就是说，您需要在假期满了
2022-05-09 15,340 -
休丧假可否从丧命那天起开始算时间？刚好遇到公司放假还能有丧假吗？
1、婚丧假的概念。婚丧假，是指劳动者本人结婚以及劳动者的直系亲属丧命时依法享受的假期。婚丧是每个劳动者都会遇到的情况，劳动者婚丧期间，予以肯定的假期，并由用人单位如数支付薪水，使劳动者有闲暇处置相关事
2022-07-06 15,340
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辽宁婚假是10天还是15天辽宁婚假10天。包含3天的法定婚假和7天的延长婚假根据相关法律规定，依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7日；符合本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利
4,551 2022.04.17 -
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丧假法律规定有多少天根据劳动法的相关规定，如公司员工的直系亲属，直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时，可以根据具体情况，经员工所在公司的行政领导批准之后，酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时，且需要员工本人去外地亲自料理丧事的，所在
7,335 2022.04.15 -
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国家规定的丧假有多少天根据劳动法的相关规定，如公司员工的直系亲属，直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时，可以根据具体情况，经员工所在公司的行政领导批准之后，酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时，且需要员工本人去外地亲自料理丧事的，所在
9,956 2022.04.15
