丧假是否包括爷爷奶奶
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没有的，爷爷奶奶去世没有丧假。但员工可以和公司协商处理。职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近，企业还应另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间，企业均应当照常发放职工工资。爷爷、奶奶是直系亲属，但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。《劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1—3 天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。如果职工死亡的直系亲属在外地，需要职工本人去外地料理丧事的，企业应该根据路程远近，另外给予职工路程假。
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丧假是不包括爷爷奶奶的。 丧假只能时职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。 但是，劳动法没有规定丧假日期，丧假只有针对国营企业员工的规定。
丧假不包括爷爷奶奶。丧假指的是根据原国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工一到三天的丧假。直系亲属，指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人，丧假的直系亲属包括，配偶子女父母。
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丧假包括爷爷奶奶吗丧假是不包括爷爷奶奶的，爷爷奶奶不属于直系亲属。严格意义上讲，《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》当中规定的直系亲属是指自己的父母，妻子，和子女。因此如是自己的外公和外婆，爷爷奶奶就不属于这里的直系亲属。
2020.08.23 532 -
丧假包括爷爷奶奶么丧假不包括爷爷奶奶。根据法律规定，国企职工的直系亲属，即职工的父母、配偶、子女死亡，职工可以享有3天的丧假。职工配偶的父母死亡，经单位领导批准，可以享有3天以内的丧假，而爷爷奶奶没有在丧假的规定范围内。国企职工需要到外地料理丧事的，可根据路
2020.11.04 546 -
丧假包括爷爷奶奶吗丧假一般不包括爷爷奶奶。丧假直系亲属的范围具体如下： 1、丧假直系亲属的范围一般仅限于父母、配偶和子女。因为法律规定，职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
2022.09.17 24,879
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丧假是否包括在爷爷奶奶？
丧假是不包括爷爷奶奶的。 丧假只能时职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假。 但是，劳动法没有规定丧假日期，丧假只有针对国营企业员工的规定
2022-05-16 15,340 -
丧假包括爷爷奶奶，吗
我们国家的丧假不包括爷爷奶奶。丧假对象是父母、配偶、子女。而且如果员工配偶父母死亡，经单位领导批准，3天内可以给予丧假。爷爷奶奶不是法定的丧假对象。
2021-11-01 15,340 -
丧假包括爷爷奶奶吗?
丧假包括爷爷奶奶吗如下 直系亲属在法规上限定，即：父母、配偶及子女。 法律只是一个最低的限定，也就是说至少不能违法，但是法律也不可能做最高的限定，比如有法规规定高温费是200元，单位低于200元自然是
2022-08-29 15,340 -
丧假包括爷爷奶奶么
1、根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》，国有企业职工的直系亲属死亡时，企业应该根据具体情况，酌情给予职工1～3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近
2021-03-24 15,340
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01:00
爷爷奶奶属于法定监护人吗父母养孩子即是义务也是责任。从法律规定的层面分析，父母对子女有抚养教育的义务；子女对父母有赡养扶助的义务。父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。父母有教育、保护未成年子女的权利和义务。未成年子女造成
1,052 2022.04.17 -
01:02
爷爷奶奶能要孩子的抚养权吗未成年人的父母才是未成年子女的监护人。只有在父母已经死亡或者没有监护能力的情况下，爷爷奶奶才有可能争取孩子的抚养权。父母离婚之后，孩子的抚养权要么归女方所有，要么归男方所有，或者是由双方轮流抚养。爷爷奶奶此时是不能够争取孩子的抚养权的。爷爷
1,324 2022.05.11 -
00:46
爷爷奶奶能争夺孩子抚养权吗具体来说，爷爷奶奶想要获得孩子的抚养权，需要满足以下这些条件： 1、孩子的父母双方都已经死亡或者没有能力抚养孩子； 2、爷爷奶奶具有相应的抚养能力； 3、孩子此时应当属于未成年人。 此外，一般来说孩子还应当满足生活条件困难，确实需要他人抚养
1,460 2022.04.17
