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在酒店干活不小心扭到腰了怎么办

2022-10-30 17:19

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浙江在线咨询顾问团

2022-10-30回复

专业分析:

单位应当在发生事故之日起一个月内申请认定工伤,逾期单位不认定的,劳动者个人可以向社保部门申请,认定为工伤以后,对于存在残疾、影响劳动能力的,应当向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,之后依法享受工伤待遇。需要帮助电话咨询。

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章法律师

广东律参律师事务所

工人在单位干活扭伤腰应当算工伤,工人可以提出去当地社保局做工伤认定,如果被评上工伤等级,单位要支付工伤赔偿。具体工伤等级是由劳动能力委员会进行鉴定的,工人在申报工伤的时候,应当注意申报时限规定,尽快的去办。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

腰扭伤是否属于工伤,取决于是否满足以下的工伤认定的条件之一: 1、腰扭伤是否发在工作时间和工作场所内,是否是由于工作的原因受到事故伤害产生的; 2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害而产生的腰扭伤。

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