上海劳动手册究竟是写了一些哪些东西的呢？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
上海《劳动手册》如何办理？1、具有本市城镇户籍的各类中等职业技术学校以上（含中等职业技术学校）的应届毕（肄）业生，可凭户籍证明、身份证、毕（肄）业证书原件及复印件、一寸证件照两张，到户籍所在地的劳动行政部门所属区县专业人员职业介绍所办理《劳动手册》。城镇初高中毕（肄）业生还须参加劳动预备制培训，取得合格证书后，方可办理《劳动手册》。2、企业中的原固定制职工暂不发《劳动手册》，待因各种原因与企业终止、解除劳动关系退回地区后，按规定向街道（镇）劳动服务所办理失业登记手续时发给或换发。企业中的原固定职工在职期间被其他单位招收录用的，由录用单位凭原单位出具的退工通知单（原单位应注明原固定制职工）按《上海市单位招工、退工管理办法》到区县职业介绍所办理用工登记备案手续时发给。3、协保人员等特殊身份人员按本市有关规定申办《劳动手册》4、其他失业人员，按规定办理失业登记后发给。《劳动手册》由市劳动和社会保障局统一印制，经区、县劳动局加盖钢印后，通过劳动行政部门所属就业服务机构发给。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
劳动仲裁的受理范围： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。
遗失《劳动手册》，可以要求补发。补办流程如下： 1、携带本人户口簿、身份证及一寸证件照一张，到本人户籍所在地的街道、乡镇劳动服务所提出书面申请并写明要求补办的原因，工作人员会根据上海市劳动保障信息系统中的个人信息予以核实。确认为失业的，为其提供劳动手册登记号，并在本人申请上盖公章。 2、凭上述证明到劳动保障部门所属的区县职业介绍所办理遗失登报手续，并凭已办理遗失登报手续的凭证等材料到户籍所在地的街道、乡镇劳动服务所要求补发《劳动手册》。 街道、乡镇劳动服务所补发《劳动手册》后，会在市劳动保障信息系统中的个人基本信息备注栏内注明“补发《劳动手册》字样”。如果资料齐全，整个补发过程当天就可完成。《劳动手册》在劳动者失业期间由本人保管，在职期间由用工单位保管。
-
究竟哪些人不能签劳动合同一般未满十六周岁的人不能签劳动合同。用人单位禁止招用未满十六周岁的未成年人。属于文艺、体育和特种工艺单位可招用未满十六周岁的未成年人，但必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
2020.10.18 183 -
-
-
究竟哪些是侮辱罪的呢？
本罪在客观方面表现以暴力或其他方法公然贬损他人人格、破坏他人名誉，情节严重的行为。 （一）侮辱他人的行为。行为的主要手段有： （1）暴力侮辱人身，这里所讲的暴力，仅指作为侮辱的手段而言。例如以粪便泼人
2022-07-28 15,340 -
补办上海劳动手册所需材料有哪些？
在补办《劳动手册》时均可按相同程序办理。然后，需要多长时间，你应携带好本人户口簿、乡镇劳动服务所提出书面申请并写明要求补办的原因，工作人员会根据上海市劳动保障信息系统中你的个人信息予以核实，不论你是失
2022-03-27 15,340 -
究竟上海保释金多少钱呢？
取保候审有两种，一种是人保。就是提供保证人就可以了，不用交保证金的。一种是财保，就是向司法机关提交一定的保证金，保证金额是一般1千元以上，2万元以下。《公安机关办理刑事案件程序规定》（公安部令第127
2022-07-14 15,340 -
上海市浦东新区劳动仲裁流程是哪些呢？
因为员工福利社保及拖欠工资问题引发的劳动争议均属于劳动仲裁范围，可以向企业所在地的劳动部门申请仲裁。具体申请劳动仲裁的流程如下： 一、提交申请书：当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书，并按照被申请人
2022-07-26 15,340
-
01:10
离婚都需要哪些手续呢夫妻双方离婚一般由两种途径，一种为协议离婚，另一种为诉讼离婚。离婚需要办理的手续有： 1、夫妻双方的本人的身份证原件、户口簿、双方的结婚证和双方当事人共同签署的离婚协议书； 2、离婚协议书中应包括：双方自愿离婚的意思表示；双方已经协议解决好
1,691 2022.04.15 -
01:44
离婚需要那些东西离婚需要什么材料首先要看双方是自愿离婚还是通过诉讼离婚，两种方式所需要的离婚材料不同。如果是自愿离婚，男女双方在离婚后财产分割、子女抚养权等事宜协商达成一致签订离婚协议后，携带户口本、身份证、结婚证的原件和复印件以及双方签订的离婚协议前往婚
550 2022.04.17 -
01:10
哪些劳动合同无效我国劳动法中有许多强制性的规定，用人单位必须遵守，其中，无效的劳动合同主要有： 1、劳动合同条款应当在双方处于自愿、遵守诚实信用原则下签订，因此，以欺诈、胁迫手段或者乘人之危，使得对方在违背个人真实意思表示情况下订立或者变更的劳动合同无效；
2,260 2022.04.17
