河南省许昌市许昌县产假女职工休息多久
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河南省规定：符合法律、法规规定生育子女的，除国家规定的产假外，增加产假三个月，给予其配偶护理假一个月。 产假：98天+三个月，最长是190天产假。
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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昌都市江达县产假女职工休息多久根据我国女职工劳动保护特别规定的相关规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
2020.08.30 191 -
河南省许昌市许昌县交通违章处理费用有哪些不收取手续费；缴纳的罚款需要根据违法行为的不同而不同，在50-2000元以内。机动车违章查询方式： 1、到各市各区县交通支大队的办公大厅通过触摸查询终端查询。 2、登录各市公安局公安交通管理局的对外服务网站：找到车辆违章查询，输入车牌号和车
2020.12.25 123 -
河南省许昌市许昌县交通违章什么时间段可以处理周一至周五：冬季：上午8:00-12:00；下午14:00-17:30。夏季：上午8:00-12:00；下午15:00-18:30法定假日除外。
2020.09.06 110
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河南省许昌市许昌县产假女职工可以休息多久
国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。
2022-11-24 15,340 -
河南省许昌市许昌县产假休多久
国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。
2022-11-22 15,340 -
河南省许昌市职工产假休息多久
国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。
2022-11-30 15,340 -
许昌市许昌县女职工产假休息时间是多久
国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。
2022-11-14 15,340
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2021南昌市职工医保报销比例2021南昌市职工医保报销比例如下： 1、一级医疗机构80%； 2、二级医疗机构70%； 3、三级医疗机构60%； 4、因病情需要等原因需转外地治疗的，需经医疗保险经办机构审核批准，批准同意转诊的，省内的可按就诊医院相应级别报销比例报销，省
6,192 2022.04.12 -
01:08
产假可以提前多久休产假可以提前十五天开始休假。依照我国《女职工劳动保护特别规定》的规定，女性职工休产假的具体时长，一般可以根据具体情况有所增减： 1、产假一般为98天，其中产前可休15天； 2、难产的，可以增加15天的产假； 3、生育多胞胎的，每多生育1个婴
9,087 2022.04.17 -
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河北省医保退休必须交多少年河北省社保医疗保险退休最低缴费年限，为男满三十周年、女满二十五周年。正式启动城镇职工基本医疗保险制度前，国家承认的工龄或基本养老保险缴费年限，视同城镇职工基本医疗保险缴费年限。但参保人员实际缴纳基本医疗保险费的年限不得低于十五年。根据相关法
12,522 2022.04.17
