能用劳动合同法,代扣代缴社会保险吗
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我国社会保险登记实行属地管理制度,开户缴费单位应该是劳动者的用人单位,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。与公司签订劳动合同的,还应当以公司名义缴纳社会保险。目前市面上,有很多公司委托第三方,使用第三方社保账户为员工缴纳社保,是明显不符合法律规定的。
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代缴社保需要签劳动合同吗
交社保需要签合同。社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,只要劳动者与用人单位形成劳动关系,签订了劳动合同,企业就必须为劳动者按时、足额缴纳社会保险费。企业为劳动者缴纳社会保险的前提是双方建立劳动关系,自然
2020.05.17 965 -
社会保险费代扣
1、从各县区人力资源和社会保障局社保卡发放机构申领社保卡 2、发卡银行领取社保卡 3、银行各营业网点填报“代扣代缴业务申请单” 4、签订“代扣代缴协议书” 5、按规定存入足额缴纳社保费的资金。
2020.08.11 356 -
代缴社保需要签订劳动合同吗
交社保需要签合同。社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,只要劳动者与用人单位形成劳动关系,签订了劳动合同,企业就必须为劳动者按时、足额缴纳社会保险费。企业为劳动者缴纳社会保险的前提是双方建立劳动关系,自然
2020.01.30 421
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劳动合同法代扣代缴社会保险吗?
会代扣代缴社会保险。在劳动关系存续期间,用人单位有代扣代缴社会保险的义务。劳动关系存续期间包括工作日、休息休假、用人单位安排停产待岗等时间。《社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会
2022-01-27 15,340 -
劳动合同法代扣代缴社会保险吗
会代扣代缴社会保险。在劳动关系存续期间,用人单位有代扣代缴社会保险的义务。劳动关系存续期间包括工作日、休息休假、用人单位安排停产待岗等时间。法律依据:《社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足
2022-04-24 15,340 -
劳动合同法之代扣代缴社会保险
会代扣代缴社会保险。在劳动关系存续期间,用人单位有代扣代缴社会保险的义务。劳动关系存续期间包括工作日、休息休假、用人单位安排停产待岗等时间。法律依据:《社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足
2022-04-11 15,340 -
劳动合同法律可以代扣代缴社会保险吗
会代扣代缴社会保险。在劳动关系存续期间,用人单位有代扣代缴社会保险的义务。劳动关系存续期间包括工作日、休息休假、用人单位安排停产待岗等时间。法律依据:《社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足
2022-04-22 15,340
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01:08
社保代缴公司合法吗
代缴社保的公司并不合法。社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户,进行社保缴费的行为。并不
12,054 2022.04.17 -
01:20
社保代理公司合法吗?
社保代理公司不合法。社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户,进行社保缴费的行为。并不符合
2,905 2022.04.17 -
00:59
社保代扣是什么意思
社会保险费代扣,指用人单位依法按月从职工工资收入中,扣除应缴纳的社会保险费,并代为向社会保险费征收机构缴纳的,一种社会保险费缴纳方式。是用人单位的一项法定义务。用人单位应当按月,将缴纳社会保险费的明细情况,告知职工本人。根据相关法律规定可知
13,704 2022.05.11