那个关于工伤工资报销不的问题
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个人每个月的工资薪金是我国缴纳个人所得税的范围，无论是公务员还是一般工作者，对工资薪金都是需要缴纳个人所得税的。根据相关法律规定，缴税等于全月应纳税所得额乘以税率再减去速算扣除数，也就是全月应纳税所得额等于应发工资减去五险一金减去五千，应发的工资减去六金再减去缴税就是实际到手的工资。
职工有下列情形之一的，应认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
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那个关于工伤复审工资的问题
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