关于天津市总工会工作人员大病补贴的新规定
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津贴补贴包括国家统一规定的津贴补贴和工作性津贴、生活性补贴、离退休人员补贴、改革性补贴以及奖金、实物、有价证券等。 乱发津补贴涉嫌无预算支出，或者是违反中纪委等部门联合发文《关于制止乱发放津补贴的通知》，涉嫌私分公款。
伤残等级为一级至四级的工伤人员在原享受伤残津贴标准基础上调整，一级每月增加345元，二级每月增加326元，三级每月增加307元，四级每月增加288元。调整后，一级伤残津贴低于2532元的补足到2532元，二级伤残津贴低于2391元的补足到2391元，三级伤残津贴低于2251元的补足到2251元，四级伤残津贴低于2110元的补足到2110元。伤残等级为五级至六级并已按月享受伤残津贴的工伤职工，由用人单位在其应享受伤残津贴的标准基础上分别按照本次四级月增额的90%和85%进行调整，即五级每月增加259元，六级每月增加245元。
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关于生育津贴补贴的一些规定生育津贴的发放形式主要有三种： 1.单位已经为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由生育保险基金支付; 2.单位未为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由单位按照有关规定支付; 3.外地户籍员工未能参加本市的生育保险的，生育津贴由单位按照相
2020.12.25 283 -
关于工伤津贴工伤津贴一般由省、自治区、直辖市人民政府规定。例如四川省的规定：伤残一级至四级（含完全丧失劳动能力）的工伤人员，每月增加伤残津贴194元。伤残五级、六级的工伤人员，由社会保险经办机构发放伤残津贴的人员，每月增加伤残津贴156元，由用人单位支
2020.01.06 293 -
机关工作人员岗位津贴有哪些机关工作人员岗位津贴有以下项目： 1、公安干警值勤津贴、警衔津贴、交通民警保健津贴； 2、海关、审计、税务人员的税务征收津贴； 3、法院干警、检察院干警、司法助理员岗位津贴、监察、纪检部门办案人员补贴等。
2020.06.27 504
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天津总工会大病补助
救助标准根据一年内会员实际个人支付医药费总额，分梯度给予1-5万元救助。 1.个人支付医药费总额6-7万,补助1万; 2.个人支付医药费总额7-8万,补助2万; 3.个人支付医药费总额8-9万,补助3
2022-06-23 15,340 -
关于天津市职工生育津贴支付标准的规定
假期天数： ①正常产假90天（包括产前检查15天）； ②独生子女假增加35天； ③晚育假增加15天； ④难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天；吸引产、钳产、臀位产增加15天； ⑤多胞胎生育假，每多生
2022-08-12 15,340 -
2017天津市职工病假最新规定
病假工资的计算，首先必须确定两个变量，一是病假工资的计算基数，二是病假工资的计算系数。 1、病假工资的计算基数一般为不能低于最低工资标准的80%，具体根据本地政策执行； 2、病假工资的计算系数按照医疗
2022-08-03 15,340 -
天津市退休人员工资死亡怎么补贴
因病或非因工死亡的待遇有两项： 1、丧葬补助费。丧葬补助费是按当地上年度职工社会平均工资四个月的的标准来发放。若是在职职工因病或非因工死亡，丧葬补助费由其所在单位按原资金渠道列支若是退休人员因病或非因
2022-07-15 15,340
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2020年病假工资新规定病假期间，是指职工因为患病或者非因工负伤，需要治疗而无法工作的时间。总的来说，病假工资由职工本人工资和工龄决定，但是，不管怎么计算，病假工资都不能低于当地最低工资的百分之八十。病假工资基数，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工
4,980 2021.03.24 -
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生育津贴怎么发放给员工生育津贴发放给员工的方式如下：在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为
4,727 2022.05.18 -
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补贴和津贴的区别是什么补贴和津贴的区别区别有三个：含义、形式、性质。首先在含义上，津贴，是补偿职工在特殊条件下的劳动消耗、生活费额外支出的工资补充形式。补贴是为了补偿物价变动而设置的补偿，主要有生活费补贴和价格补贴。其次在形式上，津贴的主要形式：地区津贴；野外作
2,112 2022.05.13
