您的位置:法师兄 > 专业问答 > 老动者的赔偿支付方式

老动者的赔偿支付方式

2022-10-29 15:47

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

山东在线咨询顾问团

2022-10-29回复

专业分析:

改名一般不导致用工主体资格变更,工龄应该连续计算。如果用工主体资格变更或有其他正当理由需要买断的,应该依法补偿,一般是一年补偿一个月工资

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

工伤死亡赔偿金的支付方式: 1、用人单位参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由工伤保险基金支付; 2、用人单位未参加工伤保险的,丧葬补助金、一次性工亡补助金及供养亲属抚恤金由用人单位支付; 3、根据各省安全生产条例,除上述工伤保险待遇外的死亡赔偿金,由用人单位支付。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

根据《劳动合同法》第九十条劳动者赔偿情形: 1、劳动者违反本法规定解除劳动合同,给用人单位造成损失的; 2、劳动者违反劳动合同中约定的保密义务,给用人单位造成损失的; 3、劳动者违反劳动合同中竞业限制,给用人单位造成损失的。 第九十一条规定,用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。

律师普法更多>>
  • 国家赔偿以支付赔偿金为主要方式
    国家赔偿以支付赔偿金为主要方式

    国家赔偿以支付赔偿金为主要方式。根据《国家赔偿法》的相关规定,国家赔偿以支付赔偿金为主要方式。能够返还财产或者恢复原状的,就返还财产或者恢复原状。但是一般都不能恢复原状,所以支付赔偿金是最主要的方式。

    2020.01.28 442
  • 工资按什么方式支付给劳动者本人
    工资按什么方式支付给劳动者本人

    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。

    2020.03.07 111
  • 国家赔偿以支付赔偿金为主要方式吗
    国家赔偿以支付赔偿金为主要方式吗

    国家赔偿以支付赔偿金为主要方式。根据《国家赔偿法》的相关规定,国家赔偿以支付赔偿金为主要方式。能够返还财产或者恢复原状的,就返还财产或者恢复原状。但是一般都不能恢复原状,所以支付赔偿金是最主要的方式。

    2020.05.13 192
专业问答更多>>
  • 法院赔偿支付方式是怎样的?

    一、国家赔偿以支付赔偿金为主要方式:能够返还财产或恢复原状的,予以返还财产或者恢复原状。 二、国家赔偿的计算标准如下: 1.侵犯公民人身自由的,每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。 2.侵犯

    2022-07-06 15,340
  • 用人单位不按时支付工资、支付、扣押劳动报酬等方式支付劳动者的话

    被拖欠、克扣工资的四种救济方法。依据我国的有关规定,若用人单位拖欠、克扣工资,劳动者可通过如下方式维权: 1.劳动者可与用人单位协商 2.劳动者可向劳动行政部门投诉 向劳动行政部门投诉,实际上是向当地

    2022-04-05 15,340
  • 用人单位未按时支付工资、支付、扣押劳动报酬等方式支付劳动者的话

    被拖欠、克扣工资的四种救济方法。依据我国的有关规定,若用人单位拖欠、克扣工资,劳动者可通过如下方式维权: 1.劳动者可与用人单位协商 2.劳动者可向劳动行政部门投诉 向劳动行政部门投诉,实际上是向当地

    2022-04-07 15,340
  • 支付方式付款后无货款怎么赔偿

    付款后无货属于民法上履行不能的情况,此时应如何进行赔偿存在以下两种情况: 1、如果履行不能的情况是商家原因导致的,如明知无法供货、明知政策调整但仍接受订单和货款等,则属于欺诈行为,消费者有权要求商家承

    2022-06-09 15,340
法律短视频更多>>
  • 不应向劳动者支付经济补偿 00:59
    不应向劳动者支付经济补偿

    不应向劳动者支付经济补偿的情况,具体如下: 1、劳动者主动提出解除劳动合同,或者主动表示不续签原合同的,用人单位可以不支付经济补偿金; 2、劳动者在劳动合同期限内,由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同,未造成失业的,用人单位可以不

    1,577 2022.04.17
  • 企业改制过程中的支付方式是什么 01:04
    企业改制过程中的支付方式是什么

    企业改制过程中的支付方式是:外国投资者来源于中国境内举办的其他外商投资企业因清算、股权转让、先行回收投资、减资等所得的财产。外国投资者收购国有企业或含国有股权的公司制企业的国有产权或资产。外国投资者收购国有企业的债权人的债权。企业改制:如果

    795 2022.04.17
  • 用人单位不向劳动者支付经济补偿是什么意思 00:47
    用人单位不向劳动者支付经济补偿是什么意思

    用人单位不向劳动者支付经济补偿的意思不需要进行经济补偿。因为经济补偿是有法律规定的,不是所有的情况都需要支付经济补偿金的,用人单位在解除劳动合同或者终止劳动合同时,符合法定情形的,才需要向劳动者支付经济补偿金,不符合法定情形的,无需支付经济

    1,723 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?