申请离职大约什么时候能走呢?
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试用期提前三日通知用人单位，正式员工提前30日通知用人单位。辞职需要提前30天，以书面形式通知公司，30天到了可以走人；试用期只要提前3天通知单位就可以离职走人。
试用期提前三日通知用人单位，正式员工提前30日通知用人单位。辞职需要提前30天，以书面形式通知公司，30天到了可以走人；试用期只要提前3天通知单位就可以离职走人。
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生育津贴什么时候申请呢？生育保险报销有时间限制，劳动者可以向相关单位申请报销。错过了生育保险报销时间，是没有补办申请的。由于各省市大部分会针对当地实际情况而制定相关条例，所以各地生育保险报销时间都有所不同，生育保险报销时间应当以当地的社保中心规定为标准，时间长的可
2020.03.13 305 -
什么时候可以申请劳动能力鉴定呢？劳动能力鉴定结论作出之日起1年后可以申请劳动能力复查鉴定。劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
2020.03.31 259 -
离婚申请什么时候才能开庭法律没有明确规定，实践中也有长有短。从您向法院递交起诉状那天起，法院必须在7日内决定立案或不立案。一般只要你起诉状上写明原被告、诉讼请求、事实和理由，属于该法院管辖，法院就会立案。立案之日起5日内，法院将您的起诉状副本发送被告，被告必须在收
2021.03.01 193
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申请离职什么时候走最合适
试用期提前三日通知用人单位，正式员工提前30日通知用人单位。辞职需要提前30天，以书面形式通知公司，30天到了可以走人；试用期只要提前3天通知单位就可以离职走人。
2022-05-15 15,340 -
申请离职何时能走
试用期提前三日通知用人单位，正式员工提前30日通知用人单位。辞职需要提前30天，以书面形式通知公司，30天到了可以走人；试用期只要提前3天通知单位就可以离职走人。
2022-05-24 15,340 -
离职申请时领导未批到期能走吗
根据《劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者应当提前30天以书面形式通知用人单位，即明确赋予职工辞职权。员工辞职是绝对的。劳动者单方面解除劳动合同不需要任何实质性条件，只需履行提前通知义务（即提前30天
2021-11-12 15,340 -
教师辞职申请书什么时候能够到
我是教师，8月17号写的辞职申请书，系领导8月20日批准了，院领导8月22日批准的。现在等校领导签字批准，但至今一直未有答复。我想知道30日后也就是9月17号，我是不是自己就可以离开了？但还存在赔违约
2022-01-26 15,340
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00:51
什么时候可以申请取保候审被依法判决前。只要犯罪嫌疑人或者被告人在被依法判决前，都是可以办理取保候审的。具体的来说，侦查阶段，审查起诉阶段，审判阶段都是可以取保候审的。刑事案件的三个阶段都是可以办理取保候审，但是要针对案件的不同情况，案件处在的不同阶段，采取不同的方
2,572 2022.04.15 -
00:56
什么时候不能离婚有以下几种情况，不可以办理离婚： 1、当女方处于怀孕期间、分娩后一年之内、或者中止妊娠后6个月之内，男方不可以提出离婚，但根据婚姻法的规定，如果女方在怀孕期间、分娩后一年之内、或者中止妊娠后6个月之内提出离婚的，或者法院认为确实有必要受理男
2,056 2022.04.15 -
01:07
协议离婚申请流程怎么走根据《婚姻登记条例》的相关规定，办理协议离婚的流程如下： 1、首先，夫妻双方要订立好离婚协议书，就夫妻共同财产的分割、夫妻共同债务的承担和子女的抚养权归属等问题，进行协商并达成合意； 2、夫妻双方订立好离婚协议书之后，应当依法亲自到任一方户
1,053 2022.04.17
