单位未给劳动者买社保怎么办
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用人单位后来取得营业执照，可要求补缴社会保险，若因其未缴纳社会保险而遭受的损失即应享受而未能享受的保险待遇可要求该单位赔偿。 劳动者在工作期间受伤的，可以向该企业要求一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。
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单位未为员工买社保拖欠单位不给怎么办?单位未给员工缴纳社会保险时，员工可以向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用，或者向劳动行政部门举报或投诉，也可以申请劳动仲裁。
2020.01.20 209 -
劳动合同法用人单位不给买社保怎么办合法用人单位不交社保，违反了社会保险法与劳动法、工伤保险条例等法律法规，同时也侵害了劳动者的劳动保障。劳动者可以向企业所在地的劳动局投诉并主张自已的法定权益。
2020.08.24 137
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用人单位不给劳动者买社保怎么办
根据我国《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订
2022-02-01 15,340 -
单位不给劳动者交社保怎么办
单位不帮劳动者缴社保，劳动者可以向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;向劳动行政部门举报或投诉;必要时，可以前往企业所在地的劳动仲裁机构，申请劳动仲裁。
2022-11-09 15,340 -
单位未为劳动者缴纳社保怎么办？
你可以依据劳动合同法第38条之规定与公司解除劳动合同，并要求相应的补偿和补缴社会保险。劳动法第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条
2022-05-02 15,340 -
单位未向劳动者缴纳社保该怎么办
你可以依据劳动合同法第38条之规定与公司解除劳动合同，并要求相应的补偿和补缴社会保险。劳动法第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条
2022-04-28 15,340
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00:55
劳动法哪一年强制单位买社保劳动法于2008年强制单位买社保。社保“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳
14,089 2022.05.11 -
01:03
单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿单位不给缴纳社保，劳动仲裁后的补偿如下：劳动者申请劳动仲裁后的补偿是由单位依法在限期缴纳或者补足。如果用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨
6,983 2022.04.17 -
00:46
工作单位换了社保怎么办工作单位换了的，应当办理社会保险转移手续。劳动者从上一个用人单位离职时，原来的用人单位应当为劳动者办理社会保险转移手续，将社会保险转移到新单位，新单位招用劳动者的，应当自用工之日起三十日内为劳动者，向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，将
9,356 2022.05.11
