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周六日加班费怎么算
周六周日加班工资标准周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,单位应该支付200%的加班工资。 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定
2022.09.29 402 -
不休周末的班次加班费怎么算
不休周末的班次加班费的计算是,加班工资等于加班工资的计算基数除21.75乘200%,计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。
2020.04.12 150 -
周末不休的班次加班费怎么算
不休周末的班次加班费是平日的2倍。法律规定用人单位应当按照工资相应的标准支付加班费。休息日加班的,支付双倍工资,下班之后加班的,支付1.5倍的工资。如果是法定节假日加班的,需要支付三倍工资。
2020.01.24 188
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黄金周加班费怎么计算
加班,是指用人单位在工作日法定工作时间之外和休息日、法定休假日安排劳动者工作的情形,黄金周加班费根据《劳动法》第四十四条规定,用人单位安排劳动者法定休假日工作的,应当按照工资的300%支付工资报酬;休
2022-07-02 15,340 -
2020年黄金周加班费怎么算
黄金周是有两部分组成的即节假日和普通休息日,3天是法定休假日,也就是在1日、2日、3日加班的劳动者,企业应按照不低于劳动者本人日工资或小时工资的300%支付加班工资。后4天是休息日,也就是在4日、5日
2022-05-10 15,340 -
周六周日加班加班费怎么计算的
周六周日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小
2022-07-11 15,340 -
周末加班怎么算加班费?
用人单位安排劳动者双休日进行加班的,原则上应对劳动者进行调休,无法调休的,应该支付劳动者200%工资的加班费。 双休日加班费计算公式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。 拓展回答: 工作日加班
2023-03-29 15,340
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加班费怎么支付
根据我国法律的相关规定,加班费用的具体计算方式包括下面这三种: 在标准的工作日安排下,劳动者延长工作时间,应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作,而工作单位又不能安排补休的,应当支付不低于工资的百分之二百的工作报
1,704 2021.04.25 -
01:04
加班费国家是怎么规定的
对于加班费,我国法律规定分为三个方面进行了规定。根据我国法律规定,劳动者一天工作不得超过八小时,一周工作不得超过四十小时,享有正常休息休假的权利,每周至少应当休息一日,且在法定节假日时用人单位应当安排劳动者休假。若占用劳动者休息休假的时间安
3,239 2022.04.17 -
01:14
劳动法加班费金额标准
在我国现行的劳动法的相关规定中,员工加班用人单位需要向其支付加班费,一般平时加班,例如晚上需要加班的,用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资,如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资,法定节假日,例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支
2,195 2022.04.17