饭店服务员脚被蒸锅开水烫伤,应该怎样处理?
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职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取); (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明书(包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件); 劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》,并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。
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可以侵权为由提起诉讼,要求侵权人赔偿损失。赔偿范围一般为实际损失。在确定损害赔偿的范围时,应遵循以下三个原则: 1、对造成的财产损失要全部赔偿的原则。 2、对人身损害只赔偿由此所造成的财产损失的原则。 3、考虑加害人经济状况的原则。
经营者提供商品或者服务,造成消费者或者其他受害人人身伤害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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吃火锅时被服务员烫伤应归谁赔偿
看现场实际情况而定,如系服务员疏忽过失所致例如上锅时泼溅所致,则有责任赔偿;如系当事人自己烫伤则原则上店方没有责任。大型饭店经营者都会买公众责任险,若消费者在其饭店发生意外,由保险公司负责赔偿。小型饭店经营者若没有买公众责任险,建议和对方协
2021.04.11 339 -
吃火锅被服务员烫伤需要赔偿吗
吃火锅时被服务员烫伤的,一般应当由火锅店进行赔偿。《民法典》的规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
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在饭店吃饭的时候被服务员用热烫烫伤应该怎么解决呢
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在火锅店吃饭服务员把开水转盘碰到水瓶烧伤
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2022-10-29 15,340 -
在公司饭厅被同事的电饭锅蒸汽烫伤算工伤吗
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2022-09-23 15,340 -
吃火锅时被服务员烫伤应由谁赔偿
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寻衅滋事应该怎么样处理
寻衅滋事一般指的是行为人拉帮结派进行群伙斗殴的、或者追逐、拦截他人的、强拿硬要或者任意损毁、占用公有或私有财物的一种扰乱社会秩序的行为。 根据刑法规定,有以下寻衅滋事行为情况之一,破坏社会秩序的,一般处以五年以下有期徒刑、拘役或者管制: 1
622 2022.04.17 -
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被别人威胁了应该怎么处理
被别人威胁了,可以向公安机关报案,一般可以让公安机关根据实际情况,来进行处理。具体情况如下: 1、威胁他人,敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,会构成敲诈勒索罪。敲诈勒索罪通常会让公安机关立案侦查,最后再交由法院审判,犯罪嫌疑人会
4,825 2022.04.17