深圳的生育津贴有多少?怎么算的?
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职工应当享受的生育津贴,按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。用人单位上年度职工月平均工资,按照社会保险经办机构核定的本单位上一自然年度参保职工各月工资总额之和除以其各月参保职工数之和确定。用人单位无上年度职工月平均工资的,生育津贴以本单位本年度职工月平均工资为基数计算。职工享受生育津贴的假期天数,按照下列规定计算: (一)女职工生育享受产假:顺产的,98天;难产的,增加30天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加15天;怀孕未满4个月流产的,15天;怀孕满4个月流产的,42天。 (二)享受计划生育手术休假:取出宫内节育器的,1天;放置宫内节育器的,2天;施行输卵管结扎的,21天;施行输精管结扎的,7天;施行输卵管或者输精管复通手术的,14天。同时施行两种节育手术的,合并计算假期。
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深圳的生育津贴怎么领
我国的社会保险法规定,一般情况下,参保人可在市社会保险基金管理局官网上的社会保险服务个人中填申请表并打印。然后到社保分局或管理站提交审核报销申请,社保机构会核准。工作人员对参保人提交的资料进行审核,并决定是否受理。如果资料不齐全,那会开具一
2022.04.17 3,147 -
深圳生育津贴能领多少钱?
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2020.02.24 2,502
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深圳生育津贴有多少天?
生育期间的工资应该是由社保机构核发的,社保局考虑到有些公司会在妇女生产期给到员工工资,所以社保局把生育津贴打到公司账户,公司有权扣除其在你生产期间发给你的工资总额,但是剩余部分还是应该给到你。生育津贴
2022-07-14 15,340 -
深圳生育津贴有多少呢?
根据《广东省职工生育保险规定》第十五条职工应当享受的生育津贴,按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。用人单位上年度职工月平均工资,按照社会保险
2022-07-06 15,340 -
深圳生育津贴多少钱
1、生育津贴由生育保险基金根据被保险人生育或计划生育手术时,用人单位上一年度职工月平均工资除以30乘以规定的假期天数计算。具体公式为:生育津贴=(上年度职工月平均工资)÷30×规定的假期天数。2、用人
2021-10-28 15,340 -
2019深圳生育津贴怎么计算的
就您2018深圳生育津贴怎么算的问题,做出如下解释:生育津贴生育当月缴费基数30产假天数职工缴费基数按照本人上一年月平均工资计算低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60
2022-07-07 15,340
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怎么领生育津贴领生育津贴,一般有以下的四个步骤,具体如下:1、产后3个月内把材料交女方单位人力资源部;2、填写《申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章;3、个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字,返还女方单位;4、女方单位每月5日-25日报社保申报,资
12,064 2022.04.17 -
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工资7000可以拿多少生育津贴工资7000可以拿多少生育津贴,每个地区的规定都是不一样的。生育金是按照个人工资以及缴费基数来计算的,想要知道具体金额必须要知道缴费基数。如果缴费生育津贴低于工资的,由企业承担,其计算公式为缴费基数除以30再乘以产假天数计算。根据相关法律规
9,407 2022.06.22 -
00:58
生育津贴单位怎么发放生育津贴可以打到公司账户,也可以直接打给个人账户的。参保单位需要在生育津贴申报时,需要选择支付到单位或代发银行。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,根据用人单位上年度职工月平均工资的标准,让生育保险基金支付。对未参加生育保险的,
6,907 2022.05.11