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劳动仲裁是否可以委托给他人?法律有何规定?

2024-12-26 09:16

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2024-12-26回复

专业分析:

根据所提供的问题解答,以下是针对劳动仲裁委托代理人要求以及相关法律法规的修改: 劳动仲裁可以委托代理人。向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。 劳动者死亡时,可以由其近亲属或者代理人参加劳动仲裁活动。如果劳动者丧失或部分丧失民事行为能力,则由其法定代理人代为参加劳动仲裁活动。如果劳动者没有法定代理人,劳动争议仲裁委员会将为其指定代理人。 对于下列劳动争议,当事人因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助: 1. 请求支付劳动报酬的争议; 2. 请求确认劳动关系发生的争议; 3. 请求工伤事故损害赔偿的争议; 4. 其他未列出的劳动争议。 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十四条和《中华人民共和国劳动法》第五十条,当事人可以委托代理人参加劳动仲裁活动。委托他人参加劳动仲裁活动时,应向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。 另外,《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十五条也明确规定了丧失或部分丧失民事行为能力的劳动者应由其法定代理人代为参加劳动仲裁活动,无法定代理人的则由劳动争议仲裁委员会为其指定代理人。而劳动者死亡时,则由其近亲属或者代理人参加劳动仲裁活动。 最后,《中华人民共和国法律援助法》第三十一条列举了当事人因经济困难没有委托代理人的情况下可以申请法律援助的事项,包括请求国家赔偿、社会保险待遇或社会救助、抚恤金、赡养费、抚养费、扶养费、确认劳动关系或支付劳动报酬、认定公民无民事行为能力或限制民事行为能力、工伤事故、交通事故、食品药品安全事故、医疗事故人身损害赔偿、环境污染、生态破坏损害赔偿等。

法律依据:

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十四条 当事人可以委托代理人参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动,应当向劳动争议仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当载明委托事项和权限。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十五条 丧失或者部分丧失民事行为能力的劳动者,由其法定代理人代为参加仲裁活动;无法定代理人的,由劳动争议仲裁委员会为其指定代理人。劳动者死亡的,由其近亲属或者代理人参加仲裁活动。 《中华人民共和国法律援助法》第三十一条 下列事项的当事人,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助: (一)依法请求国家赔偿; (二)请求给予社会保险待遇或者社会救助; (三)请求发给抚恤金; (四)请求给付赡养费、抚养费、扶养费; (五)请求确认劳动关系或者支付劳动报酬; (六)请求认定公民无民事行为能力或者限制民事行为能力; (七)请求工伤事故、交通事故、食品药品安全事故、医疗事故人身损害赔偿; (八)请求环境污染、生态破坏损害赔偿; (九)法律、法规、规章规定的其他情形。

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