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少有一半说辞职不发年终奖咋办建议先和公司就另一半奖金的发放进行协商，如通过协商能解决，那对双方都是最佳的处理方式，既节省双方的时间、精力；如果协商不成，建议向公司所在地的劳动监察部门寻求帮助，请求监察部门与公司协调并调查、处理，这个过程可能需要你提供相应材料并积极配合
2020.08.17 164 -
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年终奖不够一年一奖的情况下怎么办
如果年终奖并不作为你工资的一部分，而是作为公司的一种福利，那么年终奖的发放应当以公司的规章制度规定为准，如果公司的规章制度在你入职前，你已经知晓也同意遵守，那么按照公司规定你可能得不到年终奖。当然，公
2022-02-04 15,340 -
年终奖年终奖年终奖年终奖补偿标准
按照国家相关法律规定，年终奖一般是企业按照企业利润、员工个人绩效等的激励措施，年终奖的发放不具备强制性，各企业可以根据自己的表现，按“自己的标准”发放，双方有约定的，从约定如无特别约定的，公司可以不发
2022-08-29 15,340 -
年终奖不够一年怎么赔偿
您可以要求公司支付两个半月的经济补偿。年终奖是不算入经济补偿范围的，是按6000元/月计算。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一
2022-02-03 15,340 -
去年发了年终奖，现在离职了，说年终奖要扣税，这个正常吗
公司发放年终奖，是要上缴个人所得税的。当然，公司以前都没有缴纳这个税的，你可以不缴纳，甚至反映到劳动局解决。
2022-10-16 15,340
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00:51
年终奖要干满一年才有吗年终奖不想要干满一年才有。年终奖是福利中的一种，不是国家相关法律法规规定的。年终奖要由合同和单位的规章制度决定，即使有年终奖，也是按照入职月份占比来进行发放的。每个公司的规定不一样。年终奖是否发放，并未写入劳动法中，意思就是，并非企业必须给
7,844 2022.04.17 -
01:07
年终奖金要交个人所得税吗工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以下计税办法，由扣缴义务人发放时代扣代缴：先将
6,701 2022.04.15 -
00:54
15年车一年两审取消了吗15年车一年两审没有取消。截止到目前为止，十五年的车还没有取消两年一审。根据车辆年审的有关规定，6座以下的非营运车辆前6年可以不用年审，6年后一年一审，15年后一年两审。营运载客汽车5年以内每年检验1次；超过5年的，每6个月检验1次。载货汽
17,064 2022.05.11
