怎样证明与用人单位存在劳动关系
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劳动者证明和公司存在劳动关系的方式是用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的工作证、工作服等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘登记表等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他
劳动合同可以证明与用人单位之前存在劳动关系。但是之前没有签订劳动合同的,可以凭借用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件或者劳动者填写的用人单位招用记录等材料证明之前存在劳动关系。
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怎样证明员工与用人单位存在事实劳动关系
证明员工与用人单位存在事实劳动关系可以通过这些材料证明: 1、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录; 2、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; 3、考勤记录或者其他劳动者的证言等。
2020.06.27 115 -
怎么证明员工与用人单位劳动关系存在
证明员工与用人单位劳动关系存在的证明材料包括:劳动合同,工资支付记录或凭证、缴纳社会保障费记录,用人单位向职工发放的能够证明身份的“工作证”、“服务证”、“出入牌”等,考勤登记,其他职工证人证言,代表用人单位与其他业务单位进行谈判的授权书等
2022.04.12 723 -
如何证明劳动者与用人单位存在劳动关系?
劳动者证明和公司存在劳动关系的方式是用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的工作证、工作服等能够证明身份的证件; (三)劳动者
2020.08.25 227
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怎么证明与用人单位存在劳动关系
用人单位未与劳动者签订劳动合同的,用人单位否认劳动关系的存在,劳动者发生争议时,需要证据证明事实劳动关系的存在。在确定劳动关系时,可以参考以下凭证:1。工资支付凭证或记录(员工工资支付花名册)和缴纳各
2021-11-30 15,340 -
与用人单位存在劳动关系的证明
发工资的银行流水,工作服,证人证明等,如需帮助请来电咨询。
2022-10-27 15,340 -
怎样能证明与单位存在劳动关系
劳动者可以凭以下依据证明与公司存在劳动关系:劳动者填写的用人单位招聘登记表、登记表等招聘记录;考勤记录;工资支付凭证或记录,缴纳各种社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份
2021-11-04 15,340 -
如何证明与用人单位存在劳动关系
劳动合同可以证明以前与用人单位有劳动关系。但是,以前未签订劳动合同的,可以凭用人单位向劳动者发放的身份证明或者用人单位填写的招聘记录证明以前存在劳动关系。
2021-12-31 15,340
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00:46
没劳动合同怎样确定劳动关系没劳动合同的,可以通过其他的文件确定劳动关系。法律明确规定,用人单位招用劳动者的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位未按照规定与劳动者签订劳动的,可以通过工资支付凭证、缴纳各项社会保险费的记录确定劳动关系,还可以通过用人单位
2,155 2022.04.17 -
01:01
用人单位不签劳动合同怎么办用人单位不签劳动合同,是要承担相应的法律责任的。遇到用人单位不签劳动合同的情形时,劳动者可以与用人单位协商,订立书面的劳动合同。但如果劳动者与用人单位协商无果,用人单位仍旧不与劳动者签订劳动合同,则根据《劳动合同法》的规定,用人单位自用工之
7,880 2022.04.17 -
01:06
家庭关系证明在哪里开家庭关系证明可到原出生申报户口的派出所查出生证。出生证上明确其父亲、母亲姓名,由该派出所户籍出具相关证明材料。开具亲属关系证明需提交的材料: 1、申请人的《居民身份证》、《户口簿》;申请人已注销户口的,提交原户籍地公安机关所出具的户籍记载证
4,138 2022.04.17