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工伤事故赔偿怎样

2021-11-30 17:32

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2021-11-30回复

专业分析:

工伤事故损害赔偿责任适用无过错责任原则,工伤事故损害赔偿责任必须具备以下要求:(一)员工与企业或用人单位之间必须存在劳动关系,包括企业作为用人单位,没有与员工签订书面劳动合同而建立实际事实劳动关系。(二)员工必须有人身伤害的事实。(3)员工的损害必须发生在履行职责的过程中,即工作时间和工作场所因工作原因发生的事故。

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