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洗牌后合同到期派遣公司不办行吗

2021-10-15 22:35

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内蒙古在线咨询顾问团

2021-10-15回复

专业分析:

应该继续履行。2012年12月28日第11届全国人大常委会第30次会议通过的《中华人民共和国劳动合同法》的修正决定明确规定,自2013年7月1日起实施。本决定公布前依法签订的劳动合同劳务派遣合同继续履行到期,但劳动合同和劳务派遣合同的内容不符合本决定的劳动报酬原则执行相同的劳动报酬分配方法的规定,必须根据本决定进行调整。

法律依据:

《劳动合同法》第四条 用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。 《劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

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