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工伤鉴定:如何进行职工劳动能力的评估

2024-12-22 16:13

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2024-12-22回复

专业分析:

1. 当职工因工伤导致伤情相对稳定后出现残疾或影响劳动能力时,应对其进行劳动能力鉴定。 2. 劳动能力鉴定包括对劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个伤残等级,最严重的为一级,最轻的为十级;生活自理障碍分为3个等级:生活完全不能自理生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 3. 进行劳动能力鉴定,用人单位、工伤职工或其直系亲属应向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 4. 设区的市级劳动能力鉴定委员会应在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出结论,必要时,结论期限可延长30日。劳动能力鉴定结论需及时送达申请鉴定的单位和个人。 5. 若申请鉴定的单位或个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不满意,可在收到结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

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