学生工作期间受伤算工伤吗
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一般情况下,在校学生在工作中受伤一般不属于工伤。 学生在校期间用业余时间打工或实习,用工单位不能与其建立劳动关系,所签订的合同也不属于劳动合同。 学生受到伤害时,只能要求侵权人承担侵权责任,赔偿相应的医疗费,而不能认定为工伤。 求职大学生可以与用人单位订立劳动合同,双方所订立的法律关系便受到劳动法的约束,如果大学生在工作期间受伤,可以向相关部门申请认定工伤,再向用人单位全额追偿。
学生工作受伤不算工伤,因为用人单位与劳动者未存在劳动关系。劳动者有下列情形之一的,应当认定为工伤:患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;其他。
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在校学生工作受伤算工伤吗?
学生工作受伤不算工伤,一般来说,学生在校期间用业余时间打工或实习,用工单位不能与其建立劳动关系,所签订的合同也不属于劳动合同,其损害应按一般民事侵权纠纷处理,学生可以人身损害侵权为由向人民法院起诉获得民事赔偿。
2020.06.12 260 -
学生工作受伤是否算工伤
学生工作受伤不算工伤,一般来说,学生在校期间用业余时间打工或实习,用工单位不能与其建立劳动关系,所签订的合同也不属于劳动合同,其损害应按一般民事侵权纠纷处理,学生可以人身损害侵权为由向人民法院起诉获得民事赔偿。
2020.11.17 151 -
大学生兼职期间受伤算工伤吗
大学生兼职期间受伤不算工伤。 因为工伤认定的主体为劳动者,通常认为在校大学生不具备劳动主体资格,没有形成长期稳定的劳动关系,所以大学生兼职期间受伤不能认定为工伤。
2020.08.02 498
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学生工作受伤算工伤吗
学生工作受伤不算工伤,一般来说,学生在校期间用业余时间打工或实习,用工单位不能与其建立劳动关系,所签订的合同也不属于劳动合同,其损害应按一般民事侵权纠纷处理,学生可以人身损害侵权为由向人民法院起诉获得
2022-06-03 15,340 -
学生工作受伤算工伤吗?
学生在工作时受伤一般不算工伤,因为用人单位与学生之间未存在劳动关系。劳动者有下列情形之一的,才应当认定为工伤:患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作时间和工作场所
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大学生兼职期间受伤算工伤吗
大学生兼职期间受伤不算工伤。 因为工伤认定的主体为劳动者,通常认为在校大学生不具备劳动主体资格,没有形成长期稳定的劳动关系,所以大学生兼职期间受伤不能认定为工伤。
2023-03-04 15,340
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4,055 2022.04.17 -
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4,717 2022.04.17 -
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