a工资对员工有什么好处
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对于劳动者而言,劳动合同的签订是证明存在劳动关系最有利的证据,也是对用人单位和劳动者之间权利义务的最好规范。所以签订劳动合同对于维护劳动者本人的合法权益起到很大的作用。为避免和减少劳动纠纷,应要求用人单位及时和自己签署书面的劳动合同,约定工资报酬、岗位、期限、工时制等主要条款,合同看清楚后再签订,否则一旦用人单位改变约定的条件并且将不利条件写入劳动合同中以后,劳动者就处于不利地位了。对于用人单位,不签订劳动合同将面临“双倍工资”的处罚,劳动者可以未签订劳动合同为由解除合同并要求双倍工资。劳动合同签订的规范,有利于企业管理,避免不必要的纠纷。
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老员工上市有什么好处
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2020.07.10 185 -
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上市企业职工可以获得的好处有: 1、可以增加职工的财富,职工拥有了企业的原始股,企业上市之后,公司股票存在很高的溢价,有效增加职工的财富; 2、可以降低职工的失业率,上市公司缺乏资金时可通过减持或再融资圈钱,有效降低企业的失业率; 3、通过
2020.08.29 1,497
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对员工有什么好处
避免农业户口缴纳社保后无法享受社保待遇的问题。由于目前相关规定,农业户口人员在企业工作期间必须缴纳各项社会保险,但达到退休年龄却无法享受社保的待遇。这样就造成员工每月多缴纳费用,但享受不到保证。我们通
2022-10-26 15,340 -
A对B,员工涨工资,作为公众有什么看法
没什么看法,涨工资没我事,骂股东也不是在骂我,这就是中国人的看客心态,茶余饭后的谈资倒是还说得过去,但其中是非曲直,我们也无权裁判
2022-10-26 15,340 -
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2022-04-01 15,340 -
公司上市对员工有什么好处?
公司上市对职工的好处: 1、可以降低失业率。上市的用人单位在缺乏资金流的时候,可以通过减持股份或者再融资获取援,从而降低职工的失业率; 2、可增加职工的财富,拓宽职工的收入渠道。
2022-10-14 15,340
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好几个月不发工资拖欠工资怎么办
好几个月拖欠不发工资,劳动者可以向用人单位请求支付其工资、经济补偿和赔偿。经济赔偿为经济补偿的二倍,用人单位逾期未支付的,劳动者也可以请求用人单位按百分之五十以上百分之一百以下的标准,向其加付赔偿金。经济补偿按劳动者在本単位工作的年限,每满
1,641 2022.05.11 -
01:13
员工工资拖欠怎么办
员工工资拖欠可以通过法律维护自己的权利。如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利: 1、自行找用人单位协商,要求其支付工资; 2、协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉; 3、劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
1,227 2022.04.17 -
01:34
工厂拖欠员工工资怎么办
如果劳动者遇到用人单位拖欠工资的情况,劳动者可以采取合法的手段来追讨工资,维护自己的合法权益。劳动者可以到劳动监察机构进行投诉。此外还可以到人力资源和社会保障局的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果用人单位拒绝履行仲裁结果,还可以去法院申请
897 2022.04.17