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在单位脑出血属于工伤吗根据我国法律规定，因过劳导致的心血管疾病，以及由此引发的残疾，并不被认定为工伤。所以在上班时间在单位工作突发脑出血不算工伤。 而具体原因如下：中国目前的法律中没有“过劳死”这一概念。类似的情境只有符合《工伤保险条例》第十五条第一款第一项的情
2020.08.30 107 -
脑溢血属不属于工伤脑溢血一般不能认定为工伤，因过劳导致的心血管疾病，以及由此引发的残疾，并不被认定为工伤。但是如果是在工作时间、工作岗位，突发脑溢血死亡，或者在48小时之内经抢救无效死亡的则可以认定为工伤。
2020.11.19 287
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脑出血属于轻伤还是重伤
伤情鉴定以司法部门鉴定为准，可以参考《人体损伤程度鉴定标准》中相关规定。 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、误工费等费用。 《侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、
2022-07-17 15,340 -
脑出血属于工伤吗
需根据受伤的时间、地点、原因确定。若符合工伤保险条例第十四条工伤认定的条件或第十五条视同工伤的条件，且不存在第十六条不得认定工伤的情形，则应当属于工伤。是否属于工伤，可向用人单位所在地人力资源和社会保
2022-05-29 15,340 -
脑出血属于十级伤残吗
职工工伤致头骨骨折，至少可以评定为十级伤残。颅内出血，如果是脑挫裂伤或者开刀清除淤血的，至少可以评定为九级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.9九级5.9.
2022-10-17 15,340 -
打人致脑出血属于轻伤还是重伤
伤情鉴定以司法部门鉴定为准，可以参考《人体损伤程度鉴定标准》中相关规定。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、误工费等费用。《侵权责任法》第十六条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理
2022-10-17 15,340
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重伤害能判缓刑吗重伤害是否能判缓刑，要根据是否符合缓刑条件来判定： 1、适用缓刑的对象必须是被判处拘役，或者三年以下有期徒刑的犯罪分子； 2、犯罪分子确有悔改表现，适用缓刑确实不致再危害社会，也就是说法院认为不关押也不致于再危害社会； 3、刑法规定，对累犯
534 2022.07.02 -
01:14
找小三属于犯重婚罪吗找小三，不一定会触犯了重婚罪。在刑法领域中，重婚罪主要是指，已经有法定配偶的一方与他人重新登记结婚，或者与他人以夫妻的名义长期共同生活的行为。因此，只有对方已经与小三重新登记结婚，或者与小三以夫妻名义长期同居的，才算触犯重婚罪。除此之外，如
1,979 2022.05.11 -
00:50
故意伤害重伤判多久故意伤害致人重伤的，一般判处故意伤害罪，处三年以上十年以下有期徒刑，造成严重残疾的，可能判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。由公安机关进行立案侦查，法院追究打人者的刑事责任，如果行为人存在认罪态度较好，积极赔偿等情况的，司法机关也会从轻
1,004 2022.04.17
