过失犯罪可以解除劳动合同吗
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过失犯罪要解除劳动合同吗过失犯罪，但并未被追究刑事责任的，用人单位不能解除劳动合同，但是因过失犯罪被依法追究刑事责任的，用人单位有权解除劳动合同，并且不需要支付经济补偿。
2020.09.21 101 -
过失犯罪已解除劳动合同过失犯罪，但并未被追究刑事责任的，用人单位不能解除劳动合同，但是因过失犯罪被依法追究刑事责任的，用人单位有权解除劳动合同，并且不需要支付经济补偿。
2020.02.12 188 -
过失犯罪可以解除合同吗过失犯罪可以解除合同。过失犯罪，法律有规定的，才需要负刑事责任。就劳动合同而言，劳动者过失犯罪被依法追究刑事责任，用人单位可以解除劳动合同。 一、过失犯罪与故意犯罪的区别： 1、主观方面明显不同； 2、结果在定罪时所起作用有所不同； 3、从
2022.07.02 115
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个人犯罪过失可以解除劳动合同吗
过失犯罪不是终止劳动合同，而是用人单位可以依法终止劳动合同，取决于用人单位的安排。法律规定，劳动者依法追究刑事责任的，用人单位可以终止劳动合同，过失犯罪也将追究刑事责任。
2021-12-13 15,340 -
劳动合同规定劳动者过失犯罪可以解除劳动合同吗
过失犯罪用人单位可以与劳动者解除劳动合同。劳动者依法追究刑事责任的，用人单位可以依法立即解除劳动合同，无需支付经济赔偿金。根据《劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同
2021-11-26 15,340 -
过失犯罪可否劳动合同解除
过失犯罪不是必须解除劳动合同，用人单位可以自助决定是否合法解除劳动合同，而至于解不解除需要看用人单位的安排。法律规定，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同，而过失犯罪也会被追究刑事责任
2022-06-24 15,340 -
过失犯罪人可以要求解除劳动合同吗
过失犯罪用人单位可以与劳动者解除劳动合同的。劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以依法立即解除劳动合同，并且不需要支付经济赔偿金。根据《劳动合同法》第39条的规定，如果劳动者有以下情况之一，使用者可
2021-10-20 15,340
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01:24
缔约过失可以解除合同吗根据我国合同法的规定，合同的解除权分为约定解除权和法定解除权。约定解除针对的是双方已经协商一致的情形，这时候双方当事人都能够解除合同。法定解除针对的是法律规定能够解除合同的情形，这时候由享有解除权的一方，行使权利来解除合同。因此，严格意义上
1,514 2022.04.17 -
01:08
公司可以单方面解除劳动合同吗在员工有以下情形之一时，公司可以单方面解除劳动合同：1、在试用期内被证明不满足公司的录用条件的；2、严重违反公司的有关制度的；3、严重失职，给公司造成重大损害的；4、同时与其他单位存在劳动关系，严重影响本公司工作任务的完成的，或者在公司提出
2,918 2022.04.17 -
00:48
劳动合同丢失可以补吗劳动合同丢失可以补。一般一式三份，由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的一份丢失，可以到用人单位复印保存的一份，加盖印章，标注复印来源即可。举证劳动者和单位间存在劳动合同关系，通常需要以下的证据材料： 1、劳动者工作内
2,062 2022.04.17
