工伤认定表范本的相关内容是如何规定的?
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申请人:,男,1975年8月4日出生,汉族,县人, 有限公司员工,住。联系电话:。 被申请人:有限公司。住址: 法定代表人:,职务。 请求事项: 请求依法认定申请人2003年10月29日所受伤属工伤性质。 事实和理由: 2003年月,电信实业有限公司实施线路改扩建工程,***以有限公司名义承包该工程。 2003年10月26日,有限公司聘用申请人吴俊在该工地从事工作。双方虽未签订书面劳动合同,但申请人已与被申请人形成了事实上的劳动关系。 2003年10月29日下午8时许,申请人在工作中因电线杆上的吊线脱落,致申请人左膝关节错位,交叉韧带严重损伤,左腓总神经严重损伤。事故发生后,申请人先后经医院、医院等地治疗,于年月日出院。 申请人认为,申请人已与被申请人形成了合法的劳动关系,在工作时间、工作岗位上受伤,符合《工伤保险条例》第十五条(一)项之规定,应认定为工伤。为此,特申请贵局依法认定为工伤。 此致 劳动局(挂靠公司注册地) 申请人: 二OO五年月日 附:1.申请人身份证复印件1份 2.医疗诊断证明1份或是出院记录单复印件1份
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工伤认定程序相关法律法规的规定是职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
中华老字号认定规范的相关内容: 1、拥有商标所有权或使用权; 2、品牌创立于1956年(含)以前; 3、传承独特的产品、技艺或服务; 4、有传承中华民族优秀传统的企业文化; 5、具有中华民族特色和鲜明的地域文化特征,具有历史价值和文化价值; 6、具有良好信誉得到广泛的社会认同和赞誉; 7、国内资本及港澳台地区资本相对控股经营状况良好且具有较强的可持续发展能力。
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中华老字号认定规范的相关内容有什么
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2022.05.11 568 -
工伤认定的相关法律规定
工伤认定的相关法律规定:职工有《工伤保险条例》第十四条、第十五条情形之一的,应当认定为工伤或者视同工伤;有故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀的情形,不得认定为工伤或者视同工伤;用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起3
2020.07.22 218 -
相邻权的基本内容和相关规定有哪些
相邻权的基本内容有: 1、对相邻不动产为特定使用的权利。即为自己不动产的使用便宜有必需或必要时,在相邻不动产上所为的特定使用。 2、限制相邻不动产使用人对其不动产为特定行为的权利。
2021.03.20 166
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工伤认定申请书表格的相关内容是怎样规定的?
用人单位 名称法定代表人 (负责人) 单位地址联系电话 事故当事人性别出生年月 事故发生时间工作岗位 家庭地址联系电话 事故发生经过: 签名(盖章): 年月日 其它材料: 1、事故当事人身份证复印件;
2022-07-01 15,340 -
工伤的认定的相关内容
我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险实行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,下面为大家提供关于工伤的认定的方法: 1.从事本单位日常生
2022-06-30 15,340 -
如果没有认定工伤其相关的规定内容是什么?
最高人民法院《关于审理人身损害赔偿司法解释》第12条规定,依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《
2022-06-14 15,340 -
职工工伤认定决定书的相关内容是怎样规定的?
申请人:职工姓名:性别:年龄:身份证号码:用人单位:职业工种工作岗位:事故时间:年月日事故地点:诊断时间:年月日受伤害部位职业病名称:受伤害经过、医疗救治的基本情况和诊断结论:_____年_____月
2022-07-13 15,340
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关于贪污罪是如何认定的
贪污罪的认定主要通过以下方面:1、主观上必须是直接故意,并且是以非法占有公共财物的目的;2、贪污罪的主体必须是国家工作人员或受委托经营、管理国家财产的人员;3、侵犯的客体为公共财物的所有权和国家机关的正常活动;4、客观方面表现为利用职务之便
1,718 2022.05.11 -
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竞业限制的相关规定
竞业限制,指的是在解除或者终止劳动合同后,特殊种类的劳动者不能到与原单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。我国法律关于竞业限制的规定主要有包括以下几个方面: 第
4,426 2022.04.15 -
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被认定工伤后如何赔偿
职工完成工伤认定后,可以申请工伤鉴定,完成工伤鉴定后再确定赔偿数额。职工可以与用人单位进行协商,就工伤赔偿费用达成一致协议,如果无法达成的,用人单位应当按照法律规定的标准来赔偿工伤职工。用人单位不及时赔偿或者拒绝赔偿的,工伤职工可以申请劳动
1,001 2022.04.17