企业分立可以变更劳动合同吗,法律是如何规定的
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
对内容有疑问，可立即反馈反馈
企业分立，与劳动者协商一致可以变更劳动合同。企业分立，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
-
-
企业分立后劳动合同要变更吗企业分立合并后一般不需要变更劳动合同。劳动合同法规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。企业分立合并后，公司与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
2020.06.21 133 -
-
企业分立可以变更劳动合同吗
企业分立，需要变更劳动合同的，和劳动者协商一致的，能变更劳动合同。
2022-07-12 15,340 -
企业分立劳动合同可以变更吗
企业分立，需要变更劳动合同的，和劳动者协商一致的，能变更劳动合同。
2023-08-30 15,340 -
企业分立后可以变更劳动合同吗？
企业分立，需要变更劳动合同的，和劳动者协商一致的，能变更劳动合同。
2022-11-11 15,340 -
2022年企业分立可以变更劳动合同吗
企业分立，需要变更劳动合同的，和劳动者协商一致的，能变更劳动合同。
2022-11-11 15,340
-
01:02
企业法人变更劳动合同是否重签企业法人变更劳动合同不需要重签。职工与公司的人事关系是与公司直接关联的，这是记录在工商系统里的；公司法人变更只是公司的组织架构变动；用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情
1,411 2022.04.15 -
01:04
如何变更企业股权根据《中华人民共和国公司法》及其相关规定可知，公司股权变更的办理流程如下： 1、当事人到工商局办证大厅窗口领取《公司变更登记申请表》； 2、当事人填写公司变更表格，加盖公章后，整理公司章程修正案、股东会决议、股权转让协议、公司营业执照正副本
1,480 2022.05.11 -
01:00
变更劳动合同变更劳动合同，需要劳动者和用人单位双方达成一致意见，起草新的劳动合同，或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后，在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前进行变更；而且对于变更的内容和变更的条款必须经用人单位
2,181 2022.04.18
