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云南省工伤死亡怎么赔偿?

2022-08-15 08:07

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2022-08-15回复

专业分析:

第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院人力资源和社会保障行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资,统筹地区上年度职工月平均工资低于全省月平均工资的,以全省月平均工资计发。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。

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广东律参律师事务所

职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 1、丧葬补助金标准:为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。 计算公式:统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金 2、供养亲属抚恤金标准如下: (1)配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×40%每月=配偶抚恤金。 (2)其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×30%每人每月=其他亲属抚恤金 (3)孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 3、一次性工亡补助金标准为:上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 注:伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤,不能享受一次性工亡补助金。

张神兵律师

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(1)受害人在60周岁以下:城镇居民死亡赔偿金=城镇居民人均可支配收入× 20年;农村居民死亡赔偿金=农村居民人均纯收入× 20年。 (2)受害人在60-74岁之间:城镇居民死亡赔偿金=城镇居民人均可支配收入×[20年-(死亡人实际年龄-60岁)];农村居民死亡赔偿金=农村居民人均纯收入×[20年-(死亡人实际年龄-60岁)]。 (3)受害人在75岁以上:城镇居民死亡赔偿金=城镇居民人均可支配收入×5年;农村居民死亡赔偿金=农村居民人均纯收入×5年。

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